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风控 招聘（工资待遇要求）

石家庄九点人力资源服务有限公司 风控 薪酬区间: 30K - 50K，其中100%的岗位拿￥30-50K
￥30-50K
100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

石家庄九点人力资源服务有限公司 风控 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

石家庄九点人力资源服务有限公司相关岗位招聘工资

招聘学历要求：本科最多

100% 本科
石家庄九点人力资源服务有限公司 风控 需要什么学历？ 本科占比最多，占100%

按学历统计

石家庄九点人力资源服务有限公司 风控 工资按学历统计，本科工资￥40.0K。

招聘经验要求：3-5年最多

66.7% 3-5年 33.3% 5-10年
石家庄九点人力资源服务有限公司 风控 需要什么经验？ 3-5年占比最多，占66.7%，5-10年占33.3%

按经验统计

石家庄九点人力资源服务有限公司 风控 工资按经验统计，3-5年工资￥40.0K，5-10年工资￥40.0K。

风控 招聘地区：主要分布在北京，上海

北京 ￥40.0K 33.3%(1) 򀀩
上海 򀀩
苏州 򀀩
石家庄九点人力资源服务有限公司 风控 在哪些城市有办公地点？ 主要分布如下：北京占33.3%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

风控 历年需求趋势

风控 历年招聘量变化

风控 招聘相关职位

取自石家庄九点人力资源服务有限公司近一年相关招聘职位

  • 风控法务经理

    北京-通州区 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-12-01
    2.5-3.5万
    职责描述：
    1、参与投资并购项目的法律尽职调查和法律风险识别；
    2、参与投资并购项目的框架设计、谈判协商；
    3、撰写、审核或编制涉及投资项目的相关法律文书；
    4、办理投资涉及的各类手续并跟进法律风险的处理；
    任职要求：
    1、法学本科以上学历，具备法律资格证书或律师执业证书；
    2、4年以上法务工作经验，3年以上投资法务工作经验；
    3、熟悉洽谈、收购、谈判、合同审核等法律问题的处理方法；
    4、熟悉投资法律的尽职调查，风控等业务；
    5、有较强的胜任力、抗压能力和执行力。
    6、35岁以内
    更多

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工资占比最多
10-15K
较去年变化
？
石家庄 风控 工资多少？拿10-15K工资占比最多

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