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公司概况

发展阶段

  • 工资: 65.1%的岗位拿3-6K,2026年较去。。
  • 招聘: 2026年较2025年
  • 要求: 学历:大专最多,占53%。经验:不限最多,占51.5%。
  • 地区: 分布在2个地区,桂林占83.3%,南宁占16.7%。

公司介绍

桂林七星假日酒店是桂林市高端酒店行业的标杆企业,隶属于国际知名酒店管理集团,定位为五星级国际高端酒店。酒店坐落于桂林市七星区核心商圈,毗邻漓江风景区,拥有得天独厚的地理位置优势。酒店现有员工规模80余人,设有客房部、餐饮部、前厅部、销售部,工程部,安保部等完整职能部门。拥有各类豪华客房及套房163余间,配备中餐厅、西餐厅、酒吧等餐饮设施,以及多功能会议室、健身中心、室内恒温泳池等完善的配套设施。作为国际品牌酒店,我们严格遵循国际服务标准,为宾客提供高品质的住宿、餐饮和会议服务。酒店管理团队由具备丰富国际酒店管理经验的专业人士组成,采用现代化的酒店管理模式。酒店注重员工职业发展,为员工提供系统的培训体系和清晰的晋升通道。我们重视企业文化建设,倡导"专业、创新、卓越"的核心价值观,致力于打造一支高素质的专业服务团队。

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桂林七星假日酒店招聘概况/发展现状 (23个在线职位)

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说明:桂林凯宁七星大酒店有限公司招聘需求增长速度怎么样?桂林七星假日酒店2026年30个,2025年36个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

桂林七星假日酒店工资待遇怎么样 (共66条)

管理
桂林七星假日酒店薪酬概况
薪酬区间: 2K - 30K,其中65.1%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年66条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
桂林凯宁七星大酒店有限公司工资待遇怎么样?桂林七星假日酒店65.1%的岗位拿3-6K,本科工资¥。与同行业比-7%,酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥5.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

桂林七星假日酒店热招岗位工资待遇

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桂林凯宁七星大酒店有限公司员工工资高吗?为你提供:前厅,服务员,客房,厨师,接待,财务,it专员,人力,工程部,服务主管,销售,餐饮服务,pa,事主管,人事,会计,保安,副总,安保,行政,点击查看详细岗位薪资分析。

桂林七星假日酒店相关行业标签

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职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了63.6% 63.6%
  • 经营管理类
    占了36.4% 36.4%
  • 行政/后勤类
    占了12.1% 12.1%
  • 人力资源类
    占了7.6% 7.6%

学历要求

  • 大专
    占了53% 53%
  • 本科
    占了15.2% 15.2%
  • 高中
    占了13.6% 13.6%
  • 初中
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 不限
    占了51.5% 51.5%
  • 1-3年
    占了21.2% 21.2%
  • 5-10年
    占了19.7% 19.7%
  • 3-5年
    占了7.6% 7.6%
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桂林凯宁七星大酒店有限公司招聘要求怎么样:桂林七星假日酒店都在招什么人? 桂林七星假日酒店招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占63.6%,其次是经营管理类占36.4%。桂林七星假日酒店什么学历能进?大专占比最多占53%,其次是本科占15.2%。工作经验桂林七星假日酒店有什么要求?不限占比最多占51.5%,其次是1-3年占21.2%。桂林七星假日酒店工作地区在哪?桂林占比最多占83.3%,其次是南宁占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

桂林凯宁七星大酒店有限公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,100万(元)
法定代表: 肖开宁
成立时间:
信用代码: 914503007658362808
注册地址: 桂林市漓江路17号

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