常熟市海和亚科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：苏州家纺产品公司人气排名第7名苏州家居纺织品公司人气排名第7名苏州家纺公司人气排名第8名苏州床上用品公司人气排名第10名
工资： 78.8%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长15%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占31.8%，“计算机/网络/技术类”占19.7%，“其他（研发和技术类）”占1.5%。
招聘： 2026年较2025年下降41%。
要求：学历：大专最多，占49.3%。经验：不限最多，占47.8%。
地区：分布在1个地区，苏州占95.7%，宣城占4.3%。

公司介绍

海和亚科技有限公司，是集设计研发、外贸销售、生产供应链于一体的家纺行业头部工贸企业，深耕家纺出口领域多年，行业影响力深厚。

公司工贸一体、全链自持，在常熟拥有超万平自有标准化生产工厂，现有员工百余人，搭配成熟多元供应链，严控产品品质与交付效率。业务聚焦纯外贸赛道，长期服务欧美大型进口商，年出口额稳居行业前列。
团队年轻稳健、凝聚力强，半数以上员工司龄超 3 年，骨干团队行业经验丰富，氛围纯粹高效。
办公地点坐落于苏州李公堤三期，直面 700 万㎡金鸡湖绝美湖景，一线湖景办公，推窗即览四季湖光水色，工作环境舒心惬意，周边交通便利、商务氛围浓厚。
【全面贴心福利生活工作双重保障】
。团队

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招聘概况/发展现状（19个在线职位）

管理

-41%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少24个职位

2025年 59个 2026年 35个

苏州 21

说明：常熟市海和亚科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年35个，2025年59个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求21个，占31.8%，热招岗位：

常熟市海和亚科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占31.8%，“计算机/网络/技术类”占19.7%，“其他（研发和技术类）”占1.5%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共66条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

78.8%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 30K，其中78.8%的岗位拿￥8-15K

9.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 10.6% 15-20K 1.5% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年66条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

贸易/物流/采购/运输类￥11.0K  客户服务类  美术/设计/创意类  经营管理类  质量管理类 

常熟市海和亚科技有限公司工资待遇怎么样？78.8%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比-36%，贸易/物流/采购/运输类平均工资￥11.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

常熟市海和亚科技有限公司员工工资高吗？为你提供：跟单，采购，运营，外贸业务，设计师，产品设计，分析，摄影，短视频，高级专员，qc，业务员，主管助理，仓管，拍剪，直播，行政，财务，跨境电商，业务助理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

贸易/物流/采购/运输类
占了49.3% 49.3%
客户服务类
占了44.9% 44.9%
美术/设计/创意类
占了34.8% 34.8%
经营管理类
占了23.2% 23.2%

职位地区

学历要求

大专
占了49.3% 49.3%
本科
占了31.9% 31.9%
高中
占了8.7% 8.7%
不限
占了8.7% 8.7%

经验要求

不限
占了47.8% 47.8%
3-5年
占了21.7% 21.7%
1-3年
占了17.4% 17.4%
5-10年
占了13% 13%

查看详细分析

常熟市海和亚科技有限公司招聘要求怎么样：常熟市海和亚科技有限公司都在招什么人？招聘类别贸易/物流/采购/运输类占比最多占49.3%，其次是客户服务类占44.9%。什么学历能进？大专占比最多占49.3%，其次是本科占31.9%。工作经验有什么要求？不限占比最多占47.8%，其次是3-5年占21.7%。工作地区在哪？苏州占比最多占95.7%，其次是宣城占4.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。