贵州金力汇医疗科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：4年
行业： 批发/零售、制药/生物工程、医疗/护理/卫生
全称： 贵州金力汇医疗科技有限公司。

发展阶段

工资： 75%的岗位拿4.5-15K，2026年较去年增长41%。。
招聘： 2026年较2025年持平。
要求：学历：大专最多，占41.7%。经验：1-3年最多，占41.7%。
地区：分布在1个地区，贵阳占66.7%，遵义占16.7%，六盘水占8.3%，毕节占8.3%。

公司介绍

20多年专营一个领域，团队专业程度非常高，专业优势明显，上下游客户资源丰富，产品竞争力强，竞争优势明显，对未来有长远的规划，一直稳定良好经营多年，积累了各方面的优质资源，前途一片光明，欢迎有志之士一起打拼，欢迎光临！

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招聘概况/发展现状

管理

持平

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年与2025年持平

2025年 8个 2026年 8个

说明：贵州金力汇医疗科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年8个，2025年8个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共12条）

管理

薪酬概况

￥4.5-15K

75%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中75%的岗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 8.3% 8-10K ***  ? 10-15K 25% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年12条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥12.1K  销售类  市场/公关/媒介类  行政/后勤类  技工类 

贵州金力汇医疗科技有限公司工资待遇怎么样？75%的岗位拿4.5-15K，本科工资￥。与同行业比+22%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥12.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了50% 50%
销售类
占了50% 50%
市场/公关/媒介类
占了16.7% 16.7%
行政/后勤类
占了16.7% 16.7%

职位地区

学历要求

大专
占了41.7% 41.7%
本科
占了41.7% 41.7%
不限
占了16.7% 16.7%

经验要求

1-3年
占了41.7% 41.7%
3-5年
占了33.3% 33.3%
不限
占了25% 25%

查看详细分析

贵州金力汇医疗科技有限公司招聘要求怎么样：贵州金力汇医疗科技有限公司都在招什么人？招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占50%，其次是销售类占50%。什么学历能进？大专占比最多占41.7%，其次是本科占41.7%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占41.7%，其次是3-5年占33.3%。工作地区在哪？贵阳占比最多占66.7%，其次是遵义占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。