工资待遇怎么样

陕西腾达远略企业管理咨询有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥6K-50K之间，其中62.6%的岗位拿15-50K，技工类岗位占比最多达56.3%。本科工资￥21.3K。嘉兴工资￥19.8K，台州￥20.3K。

薪酬区间: 6K - 50K，其中62.6%的岗位拿￥15-50K

3.1% 6-8K 18.8% 8-10K 15.6% 10-15K ***  ? 15-20K 6.3% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：陕西腾达远略企业管理咨询有限公司工资统计来自于近一年32条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥15-50K

62.6%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 81%

与同地区比

򀀉 86%

与同行比

说明：西安地区公司平均工资￥11141 ，西安专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资￥10841

陕西腾达远略企业管理咨询有限公司薪酬区间：6-8K占比3.1%，8-10K占比18.8%，10-15K占比15.6%，20-30K占比6.3%。平均工资对比西安地区公司+81%，对比西安专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司+86%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：技工类最多

陕西腾达远略企业管理咨询有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？仅供参考

招聘学历要求：本科最多

21.9% 大专 78.1% 本科

陕西腾达远略企业管理咨询有限公司需要什么学历？本科占比最多，占78.1%，大专占21.9%

工资按学历统计

说明：陕西腾达远略企业管理咨询有限公司工资按学历统计，大专工资￥16.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

本科工资待遇（更多）

本科工资：68%的人拿￥15-50K

4% 6-8K 12% 8-10K 16% 10-15K ***  ? 15-20K 8% 20-30K ***  ? 30-50K

陕西腾达远略企业管理咨询有限公司本科工资怎么样？68%的本科岗位拿￥15-50K，6-8K占4%，8-10K占12%，10-15K占16%，20-30K占8%。

工资按地区统计：嘉兴招聘需求最多

说明：陕西腾达远略企业管理咨询有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

节日福利带薪年假员工旅游餐饮补贴定期体检补充医疗保险包住宿高温补贴加班补贴免费班车

员工资一览表/工资排行

职位名称

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薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

无损检测工程师西安 15K - 30K - 平均工资
销售经理西安 12K - 20K - 平均工资
焊接工程师九江 12K - 15K - 平均工资
无损检测工程师台州 15K - 25K - 平均工资
无损检测工程师嘉兴 15K - 25K - 平均工资
无损检测工程师大连 15K - 25K - 平均工资
无损检测工程师汕尾 15K - 25K - 平均工资
无损检测工程师连云港 15K - 25K - 平均工资
核级焊工绵阳 10K - 20K - 平均工资
电气技术工程师台州 12K - 20K - 平均工资
管道安装技术工程师台州 12K - 20K - 平均工资
钢结构技术课题主管嘉兴 13K - 15K - 平均工资
焊接工程师宁波 12K - 20K - 平均工资
注册安全工程师宁波 13K - 16K - 平均工资
安装副经理嘉兴 15K - 18K - 平均工资

说明： 陕西腾达远略企业管理咨询有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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