公司概况

发展阶段

  • 排名: 泉州可持续发展人气排名第22名
  • 工资: 78.6%的岗位拿4.5-8K,2023年较去年下降37%。美术/设计/创意类最多,占100%。
  • 招聘: 2023年较2022年下降68%。
  • 要求: 学历:大专最多,占100%。经验:1-3年最多,占100%。
  • 地区: 分布在1个地区,泉州占100%。

公司介绍

 匹克集团是一家以“创际牌”为企宗旨以“打造百年卓越企”为目标的企创立1989年主要从事设计、开发、制造、分销及推广“PEAK匹克”牌的运动产包括运动类、服装及配饰至今二十多年的历史。
    牌际化:2005年匹克全面加速“牌际化”战略先后通过赞助欧洲篮球全明星赛、斯坦科维奇杯洲际篮球赛等际一流赛事携手休斯顿火箭队、迈阿密热火队等顶级NBA球队结盟FIBA、WTA等顶级际赛事组织签约巴蒂尔、帕克等20多位NBA顶级球星以及格沃特索娃等21位球明星支持伊拉克、新西兰等10多个家队和家奥委会一举成为牌际资*丰富的际化运动牌。
    资本际化:2009年9月29日众多投资商、财内士以及各大媒齐聚一堂共同见证匹克(「匹克」或「」股份代号:1968连同其附属「集团」)香港联合交易所挂牌上市。
    市场、研发际化:匹克在的零售点分布广泛已建立起成熟的产销结合的牌运营系出口务遍及欧、美、亚、非、澳五大洲。此外匹克还在北京、广、和美洛杉矶成立了4家际设计研发心匹克美子的正式成立和2家旗舰店的开更为匹克市场际化迈出了标志性一步。
    三百目标再创无可能:如今匹克已确定了新的10年规划——“三百目标”即匹克商标在100个家注册、匹克产进入100个家和地区、匹克产海外销售收入达到100亿元民币。
    I CAN PLAY匹克将继续以篮球为核心拓展跑步、球、足球等市场不断加强、研发、产、市场的际化建设努力建成一家专的、可持续发展的际化为精彩的再创无可能

员工福利: 
① 一录即签订正式劳动合同享法定各类保险的待遇; 
② 为员工提供舒适的住宿条件宿舍配独立卫生间、阳台、空调、热水器等; 
③ 专车接送员工上下班配灯光篮球场; 
④ 提供完善系统的员工入职及在职培训机制; 
⑤ 广阔的职提升空间平的晋升机制; 
⑥ 节假日发放相关福利(水果服装、子、匹克代金券等等); 
⑦ 员工享相关福利补贴(满勤奖、伙食补贴等); 
⑧ 享带薪婚假结婚礼金、带薪病假; 
⑨ 制度规定的其他福利。

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招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

管理
?
增长速度
2023年较2022年
  • 2022: 对比去年 ?
  • 2021: 增长750%
  • 2020: 下降94%
历年招聘: 2023年比2022年少13个职位
2019年 31个 2020年 2个 2021年 17个 2022年 19个 2023年 6个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共14条)

管理
薪酬区间: 2K - 10K,其中78.6%的岗位拿¥4.5-8K
7.1% 2-3K 50% 4.5-6K 28.6% 6-8K 14.3% 8-10K
历年工资
¥4.5k 2019年 ¥6.1k 2021年 ¥9.7k 2022年 ¥6.1k 2023年
声明:统计于该企业在各大网站发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

职位类别

  • 美术/设计/创意类
    占了100% 100%

职位地区

  • 泉州
    占了100% 100%

学历要求

  • 大专
    占了100% 100%

经验要求

  • 1-3年
    占了100% 100%
查看详细分析

福建匹克集团有限公司招聘要求怎么样:福建匹克集团有限公司都在招什么人? 福建匹克集团有限公司招聘类别美术/设计/创意类最多,占100%,福建匹克集团有限公司什么学历能进?大专最多,占100%,工作经验福建匹克集团有限公司有什么要求?1-3年最多,占100%,福建匹克集团有限公司工作地区在哪?泉州最多,占100%。

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 25,000万(元)
法定代表: 许景南
成立时间:
信用代码: 91350500156103196T
注册地址: 泉州市丰泽区东海街道东宝工业区

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