德矿九鼎（天津）科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 原材料和加工、机械/设备/重工
全称： 德矿九鼎（天津）科技有限公司。

发展阶段

排名：天津公司人气排名第477名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 65%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降16%。硕士工资￥25.0K。
招聘： 2026年较2025年增长21%。
要求：学历：本科最多，占72.5%。经验：1-3年最多，占57.5%。
地区：分布在1个地区，天津占70%，鄂尔多斯占7.5%，淮南占7.5%，兰州占5%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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公司介绍

“德矿九鼎”始建于1992年，致力于矿山行业，专注于守卫矿工的安全和健康，是一家提供矿井热害治理及废热利用、智能精细化本质安全型瓦斯抽采及高效利用等系统化解决方案及装备配套的高新技术企业。

展开

招聘概况/发展现状（6个在线职位）

管理

+21%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多6个职位

2025年 29个 2026年 35个

天津 6

说明：德矿九鼎（天津）科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年35个，2025年29个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共40条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

65%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 30K，其中65%的岗位拿￥6-10K

2.5% 2-3K 5% 3-4.5K 2.5% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 22.5% 10-15K 2.5% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年40条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥9.0K  电气/能源/动力类  经营管理类  人力资源类  其他（研发和技术类） 

德矿九鼎（天津）科技有限公司工资待遇怎么样？65%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-20%，销售类平均工资￥9.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

德矿九鼎（天津）科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，区域经理，售前，技术支持，暖通，人事，人力，机械工，设计工程师，事主管，仓库，会计，体系专员，制冷工，副总，助理工程，工装，库管，总账，机加工，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了40% 40%
电气/能源/动力类
占了22.5% 22.5%
经营管理类
占了17.5% 17.5%
人力资源类
占了15% 15%

职位地区

学历要求

本科
占了72.5% 72.5%
大专
占了25% 25%
硕士
占了2.5% 2.5%

经验要求

1-3年
占了57.5% 57.5%
3-5年
占了22.5% 22.5%
5-10年
占了17.5% 17.5%
不限
占了2.5% 2.5%

查看详细分析

德矿九鼎（天津）科技有限公司招聘要求怎么样：德矿九鼎（天津）科技有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占40%，其次是电气/能源/动力类占22.5%。什么学历能进？本科占比最多占72.5%，其次是大专占25%。学历要求高吗？硕士占2.5%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占57.5%，其次是3-5年占22.5%。工作地区在哪？天津占比最多占70%，其次是鄂尔多斯占7.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。