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安美汇(福建)医疗科技有限公司
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薪酬分析
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人才要求
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”占55.8%,“咨询/顾问类”占5.8%,“计算机/网络/技术类”占5.8%,“农林渔类”占3.8%,“美术/设计/创意类”占1.9%。 仅供参考。
医疗卫生/美容保健类
55.8%(29)
客户服务类
28.8%(15)
市场/公关/媒介类
25%(13)
商业零售类
15.4%(8)
经营管理类
11.5%(6)
行政/后勤类
11.5%(6)
咨询/顾问类
5.8%(3)
计算机/网络/技术类
5.8%(3)
农林渔类
3.8%(2)
销售类
3.8%(2)
在校学生类
1.9%(1)
美术/设计/创意类
1.9%(1)
财务/审计/统计类
1.9%(1)
酒店/餐饮/旅游/服务类
1.9%(1)
医疗卫生/美容保健类工资: 72.3%的岗位拿¥4.5-10K/月
31%
4.5-6K
17.2%
6-8K
24.1%
8-10K
10.3%
10-15K
3.4%
15-20K
6.9%
20-30K
6.9%
30-50K
医疗卫生/美容保健类 人才需求29个,占55.8%,热招岗位:
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