广州藤迅出行科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：广州共享出行公司人气排名第5名广州网约车公司人气排名第5名广州顺风车公司人气排名第5名广州出行服务公司人气排名第9名
工资： 93.2%的岗位拿8-15K，2026年较去年下降3%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占2.5%，“电子/电器/通信技术类”占1.2%，“电气/能源/动力类”占0.1%。
招聘： 2026年较2025年增长10%。
要求：学历：不限最多，占100%。经验：3-5年最多，占73.8%。
地区：分布在29个地区，长沙占10.8%，重庆占10.2%，广州占9.2%，昆明占6.8%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

一、公司定位与愿景广州藤迅出行科技有限公司定位为连接乘客与司机的高效出行服务平台，致力于打造安全、便捷、舒适的出行体验。公司愿景是成为网约车行业的标杆企业，通过不断创新和优化服务，为城市出行提供更优质的解决方案，提升人们出行的幸福感。二、业务模式乘客叫车服务：乘客通过公司开发的便捷手机应用程序（APP），能够随时随地发出打车请求。APP 界面简洁，操作方便，支持多种支付方式，如微信支付、支付宝支付、银行卡支付等，满足不同乘客的支付习惯。乘客在叫车时，可以实时查看附近可用车辆的位置和预计到达时间，还能根据自己的需求选择不同车型，如经济型、舒适型、商务型等。

展开

招聘概况/发展现状（129个在线职位）

管理

+10%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多127个职位

2025年 1313个 2026年 1440个

广州 31 深圳 23 南京 18 杭州 16 福州 14 佛山 12

说明：广州藤迅出行科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年1440个，2025年1313个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求54个，占2.5%，热招岗位：

广州藤迅出行科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占2.5%，“电子/电器/通信技术类”占1.2%，“电气/能源/动力类”占0.1%，“计算机/网络/技术类”占0.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共2160条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

93.2%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中93.2%的岗位拿￥8-15K

0.1% 3-4.5K 0.5% 4.5-6K 5.2% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 1% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年2160条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥9.8K  技工类  人力资源类  销售类  机械/仪器仪表类 

广州藤迅出行科技有限公司工资待遇怎么样？93.2%的岗位拿8-15K，与同行业比-38%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥9.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

广州藤迅出行科技有限公司员工工资高吗？为你提供：司机，派单，人事，跑单，机工，结算，会开车，招聘专员，电销，销售，培训，驾驶员，行政，办公室坐班，合规，安全，照顾老人，组长，运营，业务员，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了95.2% 95.2%
技工类
占了78% 78%
人力资源类
占了6.8% 6.8%
销售类
占了6.5% 6.5%

职位地区

学历要求

不限
占了100% 100%

经验要求

3-5年
占了73.8% 73.8%
不限
占了21.2% 21.2%
1-3年
占了5% 5%

查看详细分析

广州藤迅出行科技有限公司招聘要求怎么样：广州藤迅出行科技有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占95.2%，其次是技工类占78%。什么学历能进？不限占比最多占100%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占73.8%，其次是不限占21.2%。工作地区在哪？长沙占比最多占10.8%，其次是重庆占10.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。