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河南鹭鹭行汽车销售有限公司
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人才要求
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研发实力
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”占92.4%,“电子/电器/通信技术类”占41.9%,“电气/能源/动力类”占2.9%,“其他(研发和技术类)”占1.9%,“计算机/网络/技术类”占1%。 仅供参考。
销售类
92.9%(195)
机械/仪器仪表类
92.4%(194)
电子/电器/通信技术类
41.9%(88)
经营管理类
39.5%(83)
文体/影视/写作/媒体类
29.5%(62)
商业零售类
28.6%(60)
人力资源类
21.9%(46)
客户服务类
14.3%(30)
工厂生产类
7.1%(15)
行政/后勤类
3.3%(7)
电气/能源/动力类
2.9%(6)
保险类
1.9%(4)
其他(研发和技术类)
1.9%(4)
技工类
1.9%(4)
计算机/网络/技术类
1%(2)
贸易/物流/采购/运输类
1%(2)
销售类工资: 96.4%的岗位拿¥8-15K/月
27.2%
8-10K
69.2%
10-15K
1%
15-20K
0.5%
20-30K
2.1%
30-50K
销售类 人才需求195个,占92.9%,热招岗位:
销售
主播
门店
售后
技师
店长
汽车维修
运营
机电维修
服务总监
接待
交付总监
技术主管
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