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公司概况

发展阶段

  • 工资: 84.7%的岗位拿8-15K。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占76.9%,“其他(研发和技术类)”占7.7%。
  • 要求: 学历:本科最多,占92.3%。经验:3-5年最多,占53.8%。
  • 地区: 分布在1个地区,郑州占100%。

公司介绍

河南鸿猷科技有限公司成立于2023年4月,位于河南省郑州市,是一家专注计算机软件领域的科技企业。公司聚焦支付场景化数智服务,与银行机构及国有平台公司合作,专注缴费、餐厅、食安、宗教文旅等场景综合解决方案与运维服务,自研“缴费-管理-监管”一体化SaaS服务平台、统一支付平台等。公司采用扁平化管理模式,团队氛围开放协作。依托成熟的技术研发能力与场景服务经验,已为多家银行及国有平台客户提供定制化数字服务支持,通过技术创新助力客户实现场景数字化升级,持续深耕数字服务细分领域。

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研发实力(技术人才需求)

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河南鸿猷科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占76.9%,“其他(研发和技术类)”占7.7%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共13条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中84.7%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年13条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
河南鸿猷科技有限公司工资待遇怎么样?84.7%的岗位拿8-15K,本科工资¥12.9K。与同行业比+16%,计算机/网络/技术类平均工资¥13.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了76.9% 76.9%
  • 人力资源类
    占了23.1% 23.1%
  • 财务/审计/统计类
    占了15.4% 15.4%
  • 其他(研发和技术类)
    占了7.7% 7.7%

学历要求

  • 本科
    占了92.3% 92.3%
  • 大专
    占了7.7% 7.7%

经验要求

  • 3-5年
    占了53.8% 53.8%
  • 5-10年
    占了38.5% 38.5%
  • 1-3年
    占了7.7% 7.7%
查看详细分析

河南鸿猷科技有限公司招聘要求怎么样:河南鸿猷科技有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占76.9%,其次是人力资源类占23.1%。什么学历能进?本科占比最多占92.3%,其次是大专占7.7%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占53.8%,其次是5-10年占38.5%。工作地区在哪?郑州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 501万(元)
法定代表: 岳国朋
成立时间:
信用代码: 91410105MACDW6D049
注册地址: 河南省郑州市郑东新区聚源路49号4层410号

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