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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿6-8K。。
  • 研发: “机械/仪器仪表类”需求占36.4%,“电子/电器/通信技术类”占15.6%,“医疗卫生/美容保健类”占6.3%。
  • 招聘: 2026年较2025年增长72800%。
  • 要求: 学历:不限最多,占100%。经验:不限最多,占100%。
  • 地区: 分布在4个地区,东莞占33.7%,广州占32.6%,深圳占29.8%,珠海占3.8%。
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信息有误?认领后修改

业聘劳务派遣公司介绍

业聘劳务派遣招聘概况/发展现状 (446个在线职位)

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说明:深圳业聘劳务派遣有限公司招聘需求增长速度怎么样?业聘劳务派遣2026年729个,2025年1个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

业聘劳务派遣研发实力(技术人才需求)

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深圳业聘劳务派遣有限公司技术人才需求怎么样?根据业聘劳务派遣近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”需求占36.4%,“电子/电器/通信技术类”占15.6%,“医疗卫生/美容保健类”占6.3%,“计算机/网络/技术类”占4.3%,“生物/制药/化工/环保类”占2.2%,“美术/设计/创意类”占1.1%。 仅供参考。

业聘劳务派遣工资待遇怎么样 (共729条)

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业聘劳务派遣薪酬概况
薪酬区间: 6K - 8K,其中100%的岗位拿¥6-8K
说明:工资统计来自于近一年729条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
深圳业聘劳务派遣有限公司工资待遇怎么样?业聘劳务派遣100%的岗位拿6-8K,与同行业比-53%,技工类平均工资¥7.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

业聘劳务派遣热招岗位工资待遇

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深圳业聘劳务派遣有限公司员工工资高吗?为你提供:普工,包装工,操作工,打包,组装,车间,扫描,质检,手工,理货,仓管,包装员,厂长,临时工,工长,贴标员,分拣,短期工,装配,仓库,点击查看详细岗位薪资分析。

业聘劳务派遣相关行业标签

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职位类别

  • 技工类
    占了89.3% 89.3%
  • 机械/仪器仪表类
    占了36.4% 36.4%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了20% 20%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了15.6% 15.6%

学历要求

  • 不限
    占了100% 100%

经验要求

  • 不限
    占了100% 100%
查看详细分析

深圳业聘劳务派遣有限公司招聘要求怎么样:业聘劳务派遣都在招什么人? 业聘劳务派遣招聘类别技工类占比最多占89.3%,其次是机械/仪器仪表类占36.4%。业聘劳务派遣什么学历能进?不限占比最多占100%。工作经验业聘劳务派遣有什么要求?不限占比最多占100%。业聘劳务派遣工作地区在哪?东莞占比最多占33.7%,其次是广州占32.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 徐良
成立时间:
信用代码: 91440300MA5HR38R9N
注册地址: 深圳市龙华区观湖街道新田社区君新工业区28号龙华区人力资源服务产业园7号202(一照多址企业)

深圳劳务派遣行业人才需求趋势分析 更多

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“中国数字展示产业的倡导者和领航者”
“一家专业的商业地产开发商及营运商”
物联网/IoT 电子商务 电子元器件分销商 销售
“致力推进智能制造,共同实现产业升级”
“信息通信与电力能源技术服务综合解决方案”

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