山东嘉驰全链帮人才服务有限公司怎么样

公司概况

规模：100-499人 成立：2年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 山东嘉驰全链帮人才服务有限公司。

发展阶段

工资： 45%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长93%。。
招聘： 2026年较2025年增长133%。
要求：学历：不限最多，占42.5%。经验：不限最多，占57.5%。
地区：分布在3个地区，上海占20%，北京占17.5%，杭州占15%，青岛占10%。

公司介绍

山东嘉驰全链帮人才服务有限公司成立于2024年07月23日，经营范围包括一般项目：劳务服务（不含劳务派遣）；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；软件开发；信息系统集成服务；企业管理咨询；物业管理；家政服务；健康咨询服务（不含诊疗服务）；专业保洁、清洗、消毒服务；会议及展览服务；装卸搬运；园林绿化工程施工；供应链管理服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；软件外包服务；接受金融机构委托从事信息技术和流程外包服务（不含金融信息服务）；互联网销售（除销售需要许可的商品）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；基于云平台的业务外包服务；薪酬管理服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；企业形象策划；市场营销策划；机械设备租赁；个人商务服务；票务代理服务；食品销售（仅销售预包装食品）；组织文化艺术交流活动；包装服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：第二类增值电信业务；职业中介活动；包装装潢印刷品印刷；特定印刷品印刷。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）

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招聘概况/发展现状（9个在线职位）

管理

+133%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多16个职位

2025年 12个 2026年 28个

上海 6 厦门 3 北京 1 青岛 1

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 1

暂无

青岛实习生排名 򀀩

说明：山东嘉驰全链帮人才服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年28个，2025年12个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共40条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

45%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中45%的岗位拿￥4.5-8K

5% 2-3K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 8-10K 17.5% 10-15K 5% 15-20K 7.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年40条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥6.7K  销售类  人力资源类  行政/后勤类  酒店/餐饮/旅游/服务类 

山东嘉驰全链帮人才服务有限公司工资待遇怎么样？45%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比+5%，技工类平均工资￥6.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

山东嘉驰全链帮人才服务有限公司员工工资高吗？为你提供：操作工，普工，招聘专员，人力，健康顾问，招聘经理，销售，分拣，品牌，美体师，美容美体，行政，钳工，cnc，pa，会籍顾问，内勤，培训，实习生，审计，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了27.5% 27.5%
销售类
占了27.5% 27.5%
人力资源类
占了25% 25%
行政/后勤类
占了7.5% 7.5%

职位地区

学历要求

不限
占了42.5% 42.5%
大专
占了37.5% 37.5%
高中
占了10% 10%
本科
占了10% 10%

经验要求

不限
占了57.5% 57.5%
1-3年
占了32.5% 32.5%
3-5年
占了7.5% 7.5%
5-10年
占了2.5% 2.5%

查看详细分析

山东嘉驰全链帮人才服务有限公司招聘要求怎么样：山东嘉驰全链帮人才服务有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占27.5%，其次是销售类占27.5%。什么学历能进？不限占比最多占42.5%，其次是大专占37.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占57.5%，其次是1-3年占32.5%。工作地区在哪？上海占比最多占20%，其次是北京占17.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。