北京乐动自旋科技有限公司成都分公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：2年
全称： 北京乐动自旋科技有限公司成都分公司。

发展阶段

工资： 100%的岗位拿8-50K，2026年较去年增长92%。。
招聘： 2026年较2025年增长22%。
要求：学历：本科最多，占80%。经验：1-3年最多，占46.7%。
地区：分布在1个地区，北京占66.7%，成都占20%，广州占13.3%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状

管理

+22%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多2个职位

2025年 9个 2026年 11个

说明：北京乐动自旋科技有限公司成都分公司招聘需求增长速度怎么样？2026年11个，2025年9个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共15条）

管理

薪酬概况

￥8-50K

100%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 50K，其中100%的岗位拿￥8-50K

***  ? 8-10K 20% 10-15K 20% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年15条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

前30%

成都 򀀩

按类别统计

客户服务类￥22.1K  市场/公关/媒介类  贸易/物流/采购/运输类  销售类  经营管理类 

北京乐动自旋科技有限公司成都分公司工资待遇怎么样？100%的岗位拿8-50K，本科工资￥。成都地区工资排名前30，客户服务类平均工资￥22.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

客户服务类
占了53.3% 53.3%
市场/公关/媒介类
占了46.7% 46.7%
贸易/物流/采购/运输类
占了40% 40%
销售类
占了40% 40%

职位地区

学历要求

本科
占了80% 80%
不限
占了20% 20%

经验要求

1-3年
占了46.7% 46.7%
5-10年
占了26.7% 26.7%
3-5年
占了13.3% 13.3%
不限
占了13.3% 13.3%

查看详细分析

北京乐动自旋科技有限公司成都分公司招聘要求怎么样：北京乐动自旋科技有限公司成都分公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占53.3%，其次是市场/公关/媒介类占46.7%。什么学历能进？本科占比最多占80%，其次是不限占20%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占46.7%，其次是5-10年占26.7%。工作地区在哪？北京占比最多占66.7%，其次是成都占20%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。