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公司概况

发展阶段

  • 工资: 91.7%的岗位拿6-15K,2026年较去年下降5%。。
  • 研发: “美术/设计/创意类”需求占70.8%,“计算机/网络/技术类”占4.2%。
  • 招聘: 2026年较2025年下降15%。
  • 要求: 学历:不限最多,占70.8%。经验:3-5年最多,占41.7%。
  • 地区: 分布在2个地区,杭州占58.3%,嘉兴占33.3%,上海占4.2%,丽水占4.2%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (5个在线职位)

管理
说明:杭州漾果品牌管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年17个,2025年20个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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杭州漾果品牌管理有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“美术/设计/创意类”需求占70.8%,“计算机/网络/技术类”占4.2%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共24条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 30K,其中91.7%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年24条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州漾果品牌管理有限公司工资待遇怎么样?91.7%的岗位拿6-15K,本科工资¥。与同行业比-32%,美术/设计/创意类平均工资¥9.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
杭州漾果品牌管理有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,会计,导购,督导,组长,车位,运营,陈列,bp,qc,收发,检验,策划,质检,车间,零售,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 美术/设计/创意类
    占了70.8% 70.8%
  • 销售类
    占了29.2% 29.2%
  • 工厂生产类
    占了16.7% 16.7%
  • 技工类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 不限
    占了70.8% 70.8%
  • 高中
    占了12.5% 12.5%
  • 大专
    占了8.3% 8.3%
  • 本科
    占了8.3% 8.3%

经验要求

  • 3-5年
    占了41.7% 41.7%
  • 1-3年
    占了29.2% 29.2%
  • 不限
    占了16.7% 16.7%
  • 5-10年
    占了12.5% 12.5%
查看详细分析

杭州漾果品牌管理有限公司招聘要求怎么样:杭州漾果品牌管理有限公司都在招什么人? 招聘类别美术/设计/创意类占比最多占70.8%,其次是销售类占29.2%。什么学历能进?不限占比最多占70.8%,其次是高中占12.5%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占41.7%,其次是1-3年占29.2%。工作地区在哪?杭州占比最多占58.3%,其次是嘉兴占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 罗敏
成立时间:
信用代码: 91330102MADA96B13D
注册地址: 浙江省杭州市上城区新塘路1366号铁牛大厦2幢801室

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