贵州省四季康源健康管理有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：2年
行业： 医疗/护理/卫生
全称： 贵州省四季康源健康管理有限公司。

发展阶段

工资： 64.3%的岗位拿6-15K。。
招聘： 2026年较2025年增长1300%。
要求：学历：不限最多，占85.7%。经验：不限最多，占60.7%。
地区：分布在1个地区，遵义占85.7%，南宁占3.6%，绵阳占3.6%，内江占3.6%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状（2个在线职位）

管理

+1300%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多26个职位

2025年 2个 2026年 28个

遵义 5

校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 1

说明：贵州省四季康源健康管理有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年28个，2025年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共28条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

64.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 30K，其中64.3%的岗位拿￥6-15K

3.6% 3-4.5K 21.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 3.6% 8-10K ***  ? 10-15K 3.6% 15-20K 3.6% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年28条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥14.5K  客户服务类  文体/影视/写作/媒体类  计算机/网络/技术类  销售类 

贵州省四季康源健康管理有限公司工资待遇怎么样？64.3%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比+35%，经营管理类平均工资￥14.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

贵州省四季康源健康管理有限公司员工工资高吗？为你提供：城市合伙人，运营，主播，理疗师，直播，讲师，中医，产品经理，售后，团购，城市经理，客服，店长，开发经理，招商，招聘助理，推拿，文员助理，销售，项目合伙人，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了39.3% 39.3%
客户服务类
占了32.1% 32.1%
文体/影视/写作/媒体类
占了14.3% 14.3%
计算机/网络/技术类
占了14.3% 14.3%

职位地区

学历要求

不限
占了85.7% 85.7%
高中
占了7.1% 7.1%
大专
占了3.6% 3.6%
本科
占了3.6% 3.6%

经验要求

不限
占了60.7% 60.7%
1-3年
占了21.4% 21.4%
3-5年
占了14.3% 14.3%
5-10年
占了3.6% 3.6%

查看详细分析

贵州省四季康源健康管理有限公司招聘要求怎么样：贵州省四季康源健康管理有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占39.3%，其次是客户服务类占32.1%。什么学历能进？不限占比最多占85.7%，其次是高中占7.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占60.7%，其次是1-3年占21.4%。工作地区在哪？遵义占比最多占85.7%，其次是南宁占3.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。