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薪酬分析
///
人才要求
机械/仪 20.6%
研发实力
19 个
招聘
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”占20.6%,“电气/能源/动力类”占15.9%,“电子/电器/通信技术类”占7.9%,“生物/制药/化工/环保类”占6.3%,“医疗卫生/美容保健类”占1.6%,“计算机/网络/技术类”占1.6%。 仅供参考。
技工类
87.3%(55)
人力资源类
61.9%(39)
机械/仪器仪表类
20.6%(13)
电气/能源/动力类
15.9%(10)
工厂生产类
14.3%(9)
酒店/餐饮/旅游/服务类
9.5%(6)
电子/电器/通信技术类
7.9%(5)
生物/制药/化工/环保类
6.3%(4)
质量管理类
6.3%(4)
行政/后勤类
4.8%(3)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
3.2%(2)
经营管理类
3.2%(2)
医疗卫生/美容保健类
1.6%(1)
客户服务类
1.6%(1)
计算机/网络/技术类
1.6%(1)
财务/审计/统计类
1.6%(1)
贸易/物流/采购/运输类
1.6%(1)
技工类工资: 92.7%的岗位拿¥4.5-8K/月
3.6%
3-4.5K
43.6%
4.5-6K
49.1%
6-8K
3.6%
8-10K
技工类 人才需求55个,占87.3%,热招岗位:
人力
普工
包装工
检验
质检
机修
厂长
夜班
产品工程
出纳
勤杂
工长
服务员
木工
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-12%
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+2%
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+9%
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-2%
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