山西其华房地产开发有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 房地产
全称： 山西其华房地产开发有限公司。

发展阶段

工资： 46.8%的岗位拿4.5-15K，2026年较去年增长43%。硕士工资￥25.0K。
招聘： 2026年较2025年增长663%。
要求：学历：本科最多，占67.7%。经验：5-10年最多，占35.5%。
地区：分布在1个地区，晋中占100%。

公司介绍

山西其华房地产开发有限公司，成立于2019-09-05，位于山西省晋中市榆次区蕴华街628号，所属行业是房地产业。房地产开发经营 1-49人

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招聘概况/发展现状（6个在线职位）

管理

+663%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多53个职位

2025年 8个 2026年 61个

晋中 9

说明：山西其华房地产开发有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年61个，2025年8个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共62条）

管理

薪酬概况

￥4.5-15K

46.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中46.8%的岗位拿￥4.5-15K

4.8% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 4.8% 6-8K ***  ? 10-15K 12.9% 15-20K 14.5% 20-30K 14.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年62条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥22.6K  客户服务类  人力资源类  市场/公关/媒介类  财务/审计/统计类 

山西其华房地产开发有限公司工资待遇怎么样？46.8%的岗位拿4.5-15K，本科工资￥。与同行业比+41%，经营管理类平均工资￥22.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

山西其华房地产开发有限公司员工工资高吗？为你提供：总经理，人力，副总，管培生，总裁，财务，运营，销售，主播，法务，直播，营销总监，行政，项目总，人事，品控，品牌，商务专员，市场，平面，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了59.7% 59.7%
客户服务类
占了14.5% 14.5%
人力资源类
占了12.9% 12.9%
市场/公关/媒介类
占了12.9% 12.9%

职位地区

晋中
占了100% 100%

学历要求

本科
占了67.7% 67.7%
不限
占了21% 21%
大专
占了8.1% 8.1%
高中
占了1.6% 1.6%

经验要求

5-10年
占了35.5% 35.5%
不限
占了22.6% 22.6%
1-3年
占了21% 21%
3-5年
占了21% 21%

查看详细分析

山西其华房地产开发有限公司招聘要求怎么样：山西其华房地产开发有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占59.7%，其次是客户服务类占14.5%。什么学历能进？本科占比最多占67.7%，其次是不限占21%。学历要求高吗？硕士占1.6%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占35.5%，其次是不限占22.6%。工作地区在哪？晋中占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。