泰安市汶河新文化旅游发展有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：1年
行业： 酒店/旅游
全称： 泰安市汶河新文化旅游发展有限公司。

发展阶段

工资： 50%的岗位拿4.5-8K。。
要求：学历：不限最多，占55%。经验：1-3年最多，占40%。
地区：分布在1个地区，泰安占100%。

公司介绍

园区管理服务;游乐园服务;会议及一般项目:游览景区管理;展览服务;城市公园管理;园林绿化工程施工;工程管理服务;休闲观光活动;组织文化艺术交流活动;商业综合体管理服务技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;信息技术咨询服务;公园、景区小型设施娱乐活动\n(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:旅游业务;住宿服务;餐饮服务;建设工程施工;水产养殖。

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招聘概况/发展现状（1个在线职位）

管理

泰安 2

常务副总

泰安 | 本科以上 | 3-5年 | 全职 | 12000-24000

2026-04-08

说明：泰安市汶河新文化旅游发展有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共20条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 20K，其中50%的岗位拿￥4.5-8K

5% 2-3K 10% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 10% 8-10K 5% 10-15K 20% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年20条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥11.5K  酒店/餐饮/旅游/服务类  教育/培训类  工厂生产类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 

泰安市汶河新文化旅游发展有限公司工资待遇怎么样？50%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥17.5K。与同行业比+38%，经营管理类平均工资￥11.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

泰安市汶河新文化旅游发展有限公司员工工资高吗？为你提供：副总，客房，教练，销售，餐饮主管，会计，内勤，前台，助教，司机，园林技术员，市政，服务员，营销总监，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了35% 35%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了30% 30%
教育/培训类
占了15% 15%
工厂生产类
占了10% 10%

职位地区

泰安
占了100% 100%

学历要求

不限
占了55% 55%
高中
占了20% 20%
大专
占了20% 20%
本科
占了5% 5%

经验要求

1-3年
占了40% 40%
3-5年
占了30% 30%
不限
占了25% 25%
5-10年
占了5% 5%

查看详细分析

泰安市汶河新文化旅游发展有限公司招聘要求怎么样：泰安市汶河新文化旅游发展有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占35%，其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占30%。什么学历能进？不限占比最多占55%，其次是高中占20%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占40%，其次是3-5年占30%。工作地区在哪？泰安占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。