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经创聚源 ea 招聘(工资待遇要求)

经创聚源 ea 薪酬区间: 20K - 50K,其中100%的岗位拿¥20-50K
经创聚源 ea 薪酬区间:20K-50K,最多岗位拿 20-30K,取自近一年 4 个相关岗位,截至 2026-11-06
¥20-50K
100%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

经创聚源 ea 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求:本科最多

经创聚源 ea 需要什么学历? 本科占比最多,占75%,大专占25%

按学历统计

经创聚源 ea 工资按学历统计,大专工资¥25.0K,本科工资¥30.0K。

招聘经验要求:5-10年最多

经创聚源 ea 需要什么经验? 5-10年占比最多,占100%

按经验统计

经创聚源 ea 工资按经验统计,5-10年工资¥28.8K。

经创聚源 ea 招聘地区:主要分布在南通,上海

经创聚源 ea 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:南通占50%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

经创聚源 ea 历年需求趋势

经创聚源 ea 历年招聘量变化

经创聚源 ea 是做什么的

取自经创聚源近一年相关招聘职位
  • 车载座舱测试Leader

    合肥-经开区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-09-25
    20-25k
    岗位职责:
    1. 管理10-20人座舱测试团队,制定团队绩效考核方案,统筹人员分工与能力建设。
    2. 依据项目需求制定整体测试策略、排期计划,精准评估工作量,全程跟进测试进度与风险管控。
    3. 落地座舱平台化测试体系,沉淀标准化测试流程,保障多车型复用测试效率。
    4. 主导至少2个量产车型座舱测试全流程交付,输出各类测试复盘、质量分析报告。
    5. 对接研发、整车、供应商等部门,推动问题闭环,保障项目按期量产交付。
    任职要求:
    1. 全日制大专及以上学历,车辆、电子、计算机相关专业优先。
    2. 有车载座舱测试负责人履历,拥有平台化测试搭建经验。
    3. 具备2~3个完整量产车型测试交付经验,熟悉整车量产质量标准。
    4. 有10-20人测试团队管理经验,可独立做方案规划、进度管控、绩效落地。
    5. 沟通协调能力强,抗压性好。
    更多
  • SAP Testing Lead(MM方向)

    南通-如皋市 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-09-03
    18-30k 򀀩
  • SAP Testing Lead(SD方向)

    南通-如皋市 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-09-03
    18-30k 򀀩
  • CEA 平台后端开发工程师

    上海-嘉定区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-10-05
    30000-40000 򀀩

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