吉林省民恒商贸有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 79.5%的岗位拿3-6K。。
要求：学历：高中最多，占35.9%。经验：不限最多，占51.3%。
地区：分布在1个地区，长春占89.7%，四平占10.3%。

公司介绍

恒达成立于2011年，主要经营粮油生产及销售。自2019年10月进入长春市场经营五得利品牌以来我公司本着诚信为本，互惠互利的经营理念，几年时间在长春市场迅速发展，取得了可观的成绩，得到了五得利总部以及广大客户的认可与支持。
目前我公司拥有总部及3家销售分公司，员工100余人，超20000平仓储中心，日均销售额70万元，年销售额2.5个亿；销售面粉月均20万袋，年累计销售240万袋。成为了长春面粉行业销售龙头企业。

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招聘概况/发展现状（15个在线职位）

管理

长春 20

说明：吉林省民恒商贸有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共39条）

管理

薪酬概况

￥3-6K

79.5%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 10K，其中79.5%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 5.1% 6-8K 15.4% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年39条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

行政/后勤类￥3.9K  销售类  客户服务类  贸易/物流/采购/运输类  酒店/餐饮/旅游/服务类 

吉林省民恒商贸有限公司工资待遇怎么样？79.5%的岗位拿3-6K，与同行业比-21%，行政/后勤类平均工资￥3.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

吉林省民恒商贸有限公司员工工资高吗？为你提供：文员，销售，内勤，业务代表，司机，售后，库房，ka，业务员，会计，客服，快消品业务，派单，现场管理，理货，经理助理，装卸，采购，人事，仓储，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

行政/后勤类
占了30.8% 30.8%
销售类
占了28.2% 28.2%
客户服务类
占了23.1% 23.1%
贸易/物流/采购/运输类
占了23.1% 23.1%

职位地区

学历要求

高中
占了35.9% 35.9%
不限
占了30.8% 30.8%
大专
占了25.6% 25.6%
初中
占了7.7% 7.7%

经验要求

不限
占了51.3% 51.3%
1-3年
占了35.9% 35.9%
3-5年
占了7.7% 7.7%
5-10年
占了5.1% 5.1%

查看详细分析

吉林省民恒商贸有限公司招聘要求怎么样：吉林省民恒商贸有限公司都在招什么人？招聘类别行政/后勤类占比最多占30.8%，其次是销售类占28.2%。什么学历能进？高中占比最多占35.9%，其次是不限占30.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占51.3%，其次是1-3年占35.9%。工作地区在哪？长春占比最多占89.7%，其次是四平占10.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。