四川纳兴实业集团有限公司

四川纳兴实业集团有限公司（原泸州市纳溪区国有资产经营有限公司）由泸州市国有资产监督管理委员会（占股51%）、泸州市纳溪区财政局（占股49%）共同出资，于1999年12月成立，注册资本金2亿元。2016年11月组建集团公司，内设七部一室。公司坚持党建引领，以“管理系统化、运营实体化、导向市场化”为发展理念，以“自信、忠诚、创新、奉献”为员工精神。现有职工百余人，业务涵盖基础设施、公用事业、建筑建材、融资担保、高新技术等板块。目前已形成城市和园区建设、旅游文化医疗教育、交通建设、农林水务四大新投资平台和以巨臣建筑、力砼实业为代表的建筑建材，以星至科技、雅联科技为代表的高新技术，以金通担保、保安服务为代表的特许经营三大新实体经营板块,实现了投资平台带动实体经营、实体经营反哺投资平台的双向联
动。
截止2017年底，公司有全资、控股、参股等子公司62家，总资产为140亿元，资本市场信用评级AA。公司力争五年内资产规模达到500亿元，主营业务收入达到100亿元，利税达到20亿元，培育1家控股公司和1家参股公司上市。届时，纳兴实业集团将以更加雄厚的实力，为“绿色产业基地、秀美人文纳溪”和现代生态新城建设作出更大贡献。
一、招聘基本条件
（一）具有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，廉洁自律；
（二）具有较强的事业心和责任感，认同企业的文化，创新意识、团队意识强；
（三）具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；
（四）如应聘者条件特别优秀者可适当放宽条件。
二、招聘程序
报名—资格审查—考试（笔试和面试及综合评估）—体检—录用
(一)报名方式及所需材料
1.本次报名主要采取网上报名的方式，每人限报一个岗位。请应聘者认真填写《招聘报名表》（附件2），特别是应聘岗位一栏必须填写招聘岗位统计表里对应的岗位全称，并将以上资料以电子文档压缩形式统一发至邮箱：***********@*。电子邮件标题统一按照“岗位+姓名”格式编写。
2.应聘者需提供本人身份证、毕业证、学位证、职称证、执业/职业资格证书、工作业绩材料及相关能力佐证等资料的扫描件。
3.应聘者需提供本人近期免冠1寸照片1张。
4.报名应聘者对提供材料的真实性负责，对提供虚假材料者，一经核实，取消聘用资格。
(二)资格审查
根据应聘人员提供的资料审核是否符合招聘岗位条件。其中：学历以毕业证书记载为准；专业以毕业证书或学位证书记载为准；职称/职业资格以实际取得的有效证书为准；年龄以有效身份证记载为准（年龄计算时间截止至2018年12月31日）。
(三)考试
经审查符合条件的应聘人员，公司将用电话通知参加考试。
考试采用笔试、面试、综合评估等方式进行，考试的时间、地点另行短信或电话通知。
(四)体检
考试合格应聘人员统一参加公司安排的体检。
(五)录用
体检合格后，公司按相关程序办理入职手续。
三、薪酬待遇
(一)按程序办理入职手续后，签订劳动合同，试用期为2个月（试用期包含在劳动合同期内）。对在试用期满，经考核不合格或不能胜任招聘岗位工作的，依法终止劳动合同，并解除劳动关系。
(二)工资福利构成。参照行政事业单位制定劳动报酬：基本薪酬（按工龄或职称定薪）+绩效薪酬，享受“五险一金”，按有关规定享受周末双休、国家法定节假日、婚假、产假和带薪年休假等福利待遇。
四、其他事宜
（一）报名时间结束后，公司将根据报名及简历情况,将电话通知符合条件者参加考试，未入围人员恕不另行通知。
（二）受聘人员如系其他单位的工作人员，应当先依法解除与原单位的聘用合同或劳动合同，不能在规定期限内解除与原单位的聘用合同或劳动合同的，不予聘用。
（三）受聘人员必须服从公司安排。
（四）本公告及公告未尽事宜由四川纳兴实业集团有限公司人力资源部负责解释。
五、联系方式
四川纳兴实业集团有限公司 人力资源部
附件：《招聘报名表》
四川纳兴实业集团有限公司