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公司概况

发展阶段

  • 工资: 60%的岗位拿3-6K。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降84%。
  • 要求: 学历:大专最多,占50%。经验:1-3年最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,长春占100%。

公司介绍

吉林省壹鸣人力资源服务有限公司介绍
吉林省壹鸣人力资源公司,属于新型正规化、多元化、专业化、系统化的大型企业,正式成立于2025年,始于2013年,具体业务包括国内外用工劳务输出,大型制造企业劳务派遣和代理招聘,企事业单位正式在编人员入职培训和代理招聘,现代化高质量家政服务,新时代新媒体网络宣发服务,生产制造业代加工等,具有深厚的文化底蕴和广泛的市场资源,尤其是在解决高校就业问题和企业人才招聘问题方面,业绩突出。
企业曾与韩国,东南亚,澳大利亚,俄罗斯等地区企业合作,拥有一定的国际市场资源。此外,与国内汽车,铁路,银行,医疗,建筑等大型知名企业合作,为其提供人资服务。
企业秉持高质量发展理念,走专业化发展路线,立足人才培养和社会问题解决,诚心打造大型集团化知名企业,为区域经济发展,国家建设,人才培养等工作开展提供有力支持!公司向社会诚聘各方面精英人才,并为其提供广阔的平台和良好的发展空间,帮助其提升自身综合能力和素养,以实现自我发现目标
公司坚持精诚励行,真心致善,共同发展,信达四海的理念和精神,不断拼搏和进取,力求在3年内完成集团化发展建设初级目标,5年内实现区域知名企业和行业排头企业建设目标,希望社会各界给予大力支持和帮助,共谋发展,共创辉煌!

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状

管理
-84%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年少16个职位
说明:吉林省壹鸣人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年19个,2026年3个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共20条)

管理
薪酬区间: 3K - 20K,其中60%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年20条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
吉林省壹鸣人力资源服务有限公司工资待遇怎么样?60%的岗位拿3-6K,本科工资¥4.5K。与同行业比-23%,销售类平均工资¥8.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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吉林省壹鸣人力资源服务有限公司员工工资高吗?为你提供:招聘专员,业务经理,市场,规划,业务员,业务总监,人事,人力,会计,保险专员,出纳,家政,招聘经理,文员,新媒体,直播,经理助理,行政,运营,项目主管,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了35% 35%
  • 人力资源类
    占了25% 25%
  • 经营管理类
    占了20% 20%
  • 市场/公关/媒介类
    占了15% 15%

学历要求

  • 大专
    占了50% 50%
  • 不限
    占了30% 30%
  • 高中
    占了10% 10%
  • 本科
    占了10% 10%

经验要求

  • 1-3年
    占了50% 50%
  • 不限
    占了40% 40%
  • 3-5年
    占了5% 5%
  • 5-10年
    占了5% 5%
查看详细分析

吉林省壹鸣人力资源服务有限公司招聘要求怎么样:吉林省壹鸣人力资源服务有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占35%,其次是人力资源类占25%。什么学历能进?大专占比最多占50%,其次是不限占30%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占50%,其次是不限占40%。工作地区在哪?长春占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 宿铭强
成立时间:
信用代码: 91220104MAEJXE438Q
注册地址: 松原市宁江区松原大路奥林匹克花园2.1期7号楼(76幢)109号

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