厦门春月蓝健康咨询有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：2年
行业： 医疗/护理/卫生
全称： 厦门春月蓝健康咨询有限公司。

发展阶段

工资： 94.9%的岗位拿8-15K。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占43.6%，“生物/制药/化工/环保类”占25.6%，“计算机/网络/技术类”占2.6%。
招聘： 2026年较2025年下降100%。
要求：学历：大专最多，占97.4%。经验：不限最多，占69.2%。
地区：分布在个地区，渭南占10.3%，大同占7.7%，吕梁占7.7%，太原占5.1%。

公司介绍

我们是一家线上健康管理公司主要运营慢病管理和体重管理。弹性工作时间，区别于传统坐班模式边工作边旅行的线上一体化互联网+大健康运作的健康管理公司。我们的企业文化以健康为本，关注每一位员工的身心健康。我们提供全面的健康管理和服务，倡导员工关注自身健康，积极养成健康的生活方式，共同营造一个充满活力和生机的企业氛围。健康为本，文化为魂，是我们企业的核心理念。我们将继续秉持这一理念，不断提升自身的核心竞争力，为客户和社会创造更大的价值。

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招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长284%

历年招聘：

2024年 85个 2025年 326个 2026年 ? *** 

说明：厦门春月蓝健康咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年326个（增长284%），2024年85个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求17个，占43.6%，热招岗位：

厦门春月蓝健康咨询有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占43.6%，“生物/制药/化工/环保类”占25.6%，“计算机/网络/技术类”占2.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共39条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

94.9%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 15K，其中94.9%的岗位拿￥8-15K

5.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年39条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥11.8K  医疗卫生/美容保健类  客户服务类  生物/制药/化工/环保类  市场/公关/媒介类 

厦门春月蓝健康咨询有限公司工资待遇怎么样？94.9%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比+15%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥11.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

厦门春月蓝健康咨询有限公司员工工资高吗？为你提供：导师，营养师，健康管理，媒介，管理师，教练，群主，大健康合伙人，新媒体，管理专员，运营，项目合伙人，项目经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了56.4% 56.4%
医疗卫生/美容保健类
占了43.6% 43.6%
客户服务类
占了33.3% 33.3%
生物/制药/化工/环保类
占了25.6% 25.6%

职位地区

学历要求

大专
占了97.4% 97.4%
本科
占了2.6% 2.6%

经验要求

不限
占了69.2% 69.2%
1-3年
占了30.8% 30.8%

查看详细分析

厦门春月蓝健康咨询有限公司招聘要求怎么样：厦门春月蓝健康咨询有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占56.4%，其次是医疗卫生/美容保健类占43.6%。什么学历能进？大专占比最多占97.4%，其次是本科占2.6%。工作经验有什么要求？不限占比最多占69.2%，其次是1-3年占30.8%。工作地区在哪？渭南占比最多占10.3%，其次是大同占7.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。