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公司概况

发展阶段

  • 工资: 78.2%的岗位拿4.5-10K,2026年较去年增长1%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长2%。
  • 要求: 学历:大专最多,占56.4%。经验:1-3年最多,占46.2%。
  • 地区: 分布在1个地区,恩施占94.9%,武汉占5.1%。

公司介绍

利川状元山居度假酒店,由北京红珊瑚药业集团、华创饰品、楚泓康养三大实力企业联合投资打造,坐落于利川甘溪山龙船溪谷万亩森海秘境。酒店以宋代状元文化为核心IP、土家在地人文为底蕴,秉持“超越期待,成就非凡”的经营理念,主打身安心悦,皆是状元的度假主张,摒弃同质化网红打卡模式,打造「身心双悦」的现代自然主义轻奢康养度假目的地,适配全季、全场景高品质山居旅居需求。酒店空间通透雅致,以温润原木为基调,轻量化植入人文雅韵,全屋搭载智能控制系统。客房全系高端品牌配置,配备杜拉维特洁具、金可儿床垫、徕芬电吹风、雀巢胶囊咖啡机,品质尊享。涵盖花园庭院、观景亲子、行政商务等多元房型,部分客房带私密观景露台与私域泡池,推窗即揽春秋双季红枫、冬日踏雪寻梅的四季山野盛景,沉浸式解锁山居松弛意境。公区配套一应俱全,设有无边际山景泳池、健身中心、康养SPA、书吧茶室与休闲棋牌,大堂全天候提供自助饮品。酒店依托专业飞鹰健康检测系统,搭配中医九种体质定制营养餐,构建专属山居轻养闭环。会务业态完善,配备180人国际会议厅、100人中型会议厅、60人商务报告厅,搭载智能中控、高清LED大屏等专业设备,可满足商务会议、企业团建、主题宴会等多元需求。融于自然、静享秘境,在这里不必追逐世俗成就,身心安适舒展,便是生活的状元,一站式解锁度假、康养、亲子、会务的高端山居尊享体验。

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恩施状元山居度假酒店招聘概况/发展现状 (18个在线职位)

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说明:恩施州状元山居度假酒店有限公司招聘需求增长速度怎么样?恩施状元山居度假酒店2026年43个,2025年42个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

恩施状元山居度假酒店工资待遇怎么样 (共78条)

管理
恩施状元山居度假酒店薪酬概况
薪酬区间: 3K - 15K,其中78.2%的岗位拿¥4.5-10K
说明:工资统计来自于近一年78条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
恩施州状元山居度假酒店有限公司工资待遇怎么样?恩施状元山居度假酒店78.2%的岗位拿4.5-10K,本科工资¥。与同行业比+2%,酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥6.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

恩施状元山居度假酒店热招岗位工资待遇

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恩施州状元山居度假酒店有限公司员工工资高吗?为你提供:前厅,厨师,行政,客房,市场,策划,管家,运营,餐饮部,会计,副理,安保,总厨,消防,采购,餐饮主管,保安,审计,宿管,工程部,点击查看详细岗位薪资分析。

恩施状元山居度假酒店相关行业标签

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职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了67.9% 67.9%
  • 经营管理类
    占了43.6% 43.6%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了15.4% 15.4%
  • 行政/后勤类
    占了11.5% 11.5%

学历要求

  • 大专
    占了56.4% 56.4%
  • 不限
    占了28.2% 28.2%
  • 高中
    占了12.8% 12.8%
  • 本科
    占了2.6% 2.6%

经验要求

  • 1-3年
    占了46.2% 46.2%
  • 3-5年
    占了32.1% 32.1%
  • 不限
    占了12.8% 12.8%
  • 5-10年
    占了9% 9%
查看详细分析

恩施州状元山居度假酒店有限公司招聘要求怎么样:恩施状元山居度假酒店都在招什么人? 恩施状元山居度假酒店招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占67.9%,其次是经营管理类占43.6%。恩施状元山居度假酒店什么学历能进?大专占比最多占56.4%,其次是不限占28.2%。工作经验恩施状元山居度假酒店有什么要求?1-3年占比最多占46.2%,其次是3-5年占32.1%。恩施状元山居度假酒店工作地区在哪?恩施占比最多占94.9%,其次是武汉占5.1%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 李泉洪
成立时间:
信用代码: 91422802MAD58TU170
注册地址: 湖北省恩施土家族苗族自治州利川市凉雾乡旗杆村龙船溪谷合院住宅4-6号一楼

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