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公司概况

发展阶段

  • 工资: 92.9%的岗位拿4.5-8K,2026年较去年下降12%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降68%。
  • 要求: 学历:不限最多,占57.6%。经验:不限最多,占54.5%。
  • 地区: 分布在1个地区,东莞占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (3个在线职位)

管理
-68%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年少17个职位
说明:东莞市君越超临界科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年8个,2025年25个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共28条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中92.9%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年28条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
东莞市君越超临界科技有限公司工资待遇怎么样?92.9%的岗位拿4.5-8K,与同行业比-32%,技工类平均工资¥7.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 技工类
    占了42.4% 42.4%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了21.2% 21.2%
  • 质量管理类
    占了15.2% 15.2%
  • 经营管理类
    占了12.1% 12.1%

学历要求

  • 不限
    占了57.6% 57.6%
  • 初中
    占了21.2% 21.2%
  • 大专
    占了12.1% 12.1%
  • 高中
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 不限
    占了54.5% 54.5%
  • 1-3年
    占了30.3% 30.3%
  • 5-10年
    占了12.1% 12.1%
  • 3-5年
    占了3% 3%
查看详细分析

东莞市君越超临界科技有限公司招聘要求怎么样:东莞市君越超临界科技有限公司都在招什么人? 招聘类别技工类占比最多占42.4%,其次是贸易/物流/采购/运输类占21.2%。什么学历能进?不限占比最多占57.6%,其次是初中占21.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占54.5%,其次是1-3年占30.3%。工作地区在哪?东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 梁小周
成立时间:
信用代码: 91440300MA5HDM2L7E
注册地址: 广东省东莞市中堂镇湛凤路58号1栋

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