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公司概况

发展阶段

  • 工资: 77.2%的岗位拿6-10K,2026年较去年增长5%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长11%。
  • 要求: 学历:不限最多,占100%。经验:不限最多,占90.9%。
  • 地区: 分布在1个地区,无锡占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (5个在线职位)

管理
+11%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年多1个职位
说明:金泰优护(江苏无锡)护理服务有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年9个,2026年10个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中77.2%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
金泰优护(江苏无锡)护理服务有限公司工资待遇怎么样?77.2%的岗位拿6-10K,与同行业比-28%,酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥7.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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相关行业标签

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职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了86.4% 86.4%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了72.7% 72.7%
  • 人力资源类
    占了13.6% 13.6%
  • 技工类
    占了13.6% 13.6%

学历要求

  • 不限
    占了100% 100%

经验要求

  • 不限
    占了90.9% 90.9%
  • 1-3年
    占了9.1% 9.1%
查看详细分析

金泰优护(江苏无锡)护理服务有限公司招聘要求怎么样:金泰优护(江苏无锡)护理服务有限公司都在招什么人? 招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占86.4%,其次是医疗卫生/美容保健类占72.7%。什么学历能进?不限占比最多占100%。工作经验有什么要求?不限占比最多占90.9%,其次是1-3年占9.1%。工作地区在哪?无锡占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 50万(元)
法定代表: 韩晓雨
成立时间:
信用代码: 91320213MAEL7QB94A
注册地址: 无锡市梁溪区沁园新村868号211-1

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