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公司概况

发展阶段

  • 工资: 93.3%的岗位拿3-8K,2026年较去年增长43%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长25%。
  • 要求: 学历:不限最多,占40%。经验:不限最多,占53.3%。
  • 地区: 分布在1个地区,延边占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (2个在线职位)

管理
+25%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年多2个职位
说明:通化市青年假日旅行社有限责任公司敦化分公司招聘需求增长速度怎么样?2026年10个,2025年8个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共15条)

管理
薪酬区间: 3K - 10K,其中93.3%的岗位拿¥3-8K
说明:工资统计来自于近一年15条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
通化市青年假日旅行社有限责任公司敦化分公司工资待遇怎么样?93.3%的岗位拿3-8K,本科工资¥。与同行业比-30%,酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥6.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了60% 60%
  • 销售类
    占了60% 60%
  • 商业零售类
    占了20% 20%
  • 客户服务类
    占了20% 20%

学历要求

  • 不限
    占了40% 40%
  • 大专
    占了20% 20%
  • 高中
    占了20% 20%
  • 初中
    占了13.3% 13.3%

经验要求

  • 不限
    占了53.3% 53.3%
  • 1-3年
    占了40% 40%
  • 5-10年
    占了6.7% 6.7%
查看详细分析

通化市青年假日旅行社有限责任公司敦化分公司招聘要求怎么样:通化市青年假日旅行社有限责任公司敦化分公司都在招什么人? 招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占60%,其次是销售类占60%。什么学历能进?不限占比最多占40%,其次是大专占20%。工作经验有什么要求?不限占比最多占53.3%,其次是1-3年占40%。工作地区在哪?延边占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 李珈霖
成立时间:
信用代码: 91222403MAEL7K3T0T
注册地址: 敦化市渤海街向阳委7组财政小区2号楼0001009

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