江苏无逾法律咨询有限公司盐城分公司怎么样

公司概况

规模：少于50人 成立：1年
行业： 法律
全称： 江苏无逾法律咨询有限公司盐城分公司。

发展阶段

工资： 40%的岗位拿4.5-8K。。
招聘： 2026年较2025年下降33%。
要求：学历：不限最多，占60%。经验：不限最多，占60%。
地区：分布在1个地区，盐城占60%，宿迁占20%，嘉兴占20%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘概况/发展现状

管理

-33%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少2个职位

2025年 6个 2026年 4个

说明：江苏无逾法律咨询有限公司盐城分公司招聘需求增长速度怎么样？2026年4个，2025年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共10条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

40%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中40%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 20% 10-15K 10% 15-20K 20% 20-30K 10% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年10条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥19.0K  客户服务类  经营管理类  人力资源类  其他类 

江苏无逾法律咨询有限公司盐城分公司工资待遇怎么样？40%的岗位拿4.5-8K，与同行业比+54%，销售类平均工资￥19.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

销售类
占了30% 30%
客户服务类
占了20% 20%
经营管理类
占了20% 20%
人力资源类
占了10% 10%

职位地区

学历要求

不限
占了60% 60%
大专
占了40% 40%

经验要求

不限
占了60% 60%
1-3年
占了30% 30%
3-5年
占了10% 10%

查看详细分析

江苏无逾法律咨询有限公司盐城分公司招聘要求怎么样：江苏无逾法律咨询有限公司盐城分公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占30%，其次是客户服务类占20%。什么学历能进？不限占比最多占60%，其次是大专占40%。工作经验有什么要求？不限占比最多占60%，其次是1-3年占30%。工作地区在哪？盐城占比最多占60%，其次是宿迁占20%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。