上海鸿才金仕商务咨询有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 状态： 注销
行业： 多元化业务集团公司、专业服务(咨询、人力资源、财会) 、中介服务
全称： 上海鸿才金仕商务咨询有限公司。

发展阶段

工资： 88.7%的岗位拿8-50K，2026年较去年增长12%。硕士工资￥32.5K。
研发： “其他（研发和技术类）”需求占20.8%，“电子/电器/通信技术类”占13.2%，“计算机/网络/技术类”占13.2%。
招聘： 2026年较2025年增长84%。
要求：学历：本科最多，占62.3%。经验：不限最多，占88.7%。
地区：分布在3个地区，深圳占37.7%，上海占18.9%，天津占9.4%，苏州占5.7%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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公司介绍

招聘概况/发展现状（17个在线职位）

管理

+84%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多16个职位

2025年 19个 2026年 35个

深圳 15 上海 3 广州 2 珠海 2 廊坊 1 无锡 1

说明：上海鸿才金仕商务咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年35个，2025年19个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

上海鸿才金仕商务咨询有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“其他（研发和技术类）”需求占20.8%，“电子/电器/通信技术类”占13.2%，“计算机/网络/技术类”占13.2%，“电气/能源/动力类”占11.3%，“机械/仪器仪表类”占9.4%，“生物/制药/化工/环保类”占7.5%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共53条）

管理

薪酬概况

￥8-50K

88.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中88.7%的岗位拿￥8-50K

1.9% 4.5-6K 9.4% 6-8K ***  ? 8-10K 20.8% 10-15K 5.7% 15-20K 7.5% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年53条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

财务/审计/统计类￥11.2K  商业零售类  其他（研发和技术类）  技工类  工厂生产类 

上海鸿才金仕商务咨询有限公司工资待遇怎么样？88.7%的岗位拿8-50K，本科工资￥。与同行业比+3%，财务/审计/统计类平均工资￥11.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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上海鸿才金仕商务咨询有限公司员工工资高吗？为你提供：财务，pa，会计，电气，电子工程，结构工程，设计工程师，灌装，运维，ehs，mes，优化经理，信用卡分期，分期专员，分析，后端，开发工程师，总账，护工，控制工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

财务/审计/统计类
占了35.8% 35.8%
商业零售类
占了30.2% 30.2%
其他（研发和技术类）
占了20.8% 20.8%
技工类
占了18.9% 18.9%

职位地区

学历要求

本科
占了62.3% 62.3%
大专
占了28.3% 28.3%
高中
占了5.7% 5.7%
硕士
占了3.8% 3.8%

经验要求

不限
占了88.7% 88.7%
3-5年
占了9.4% 9.4%
1-3年
占了1.9% 1.9%

查看详细分析

上海鸿才金仕商务咨询有限公司招聘要求怎么样：上海鸿才金仕商务咨询有限公司都在招什么人？招聘类别财务/审计/统计类占比最多占35.8%，其次是商业零售类占30.2%。什么学历能进？本科占比最多占62.3%，其次是大专占28.3%。学历要求高吗？硕士占3.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占88.7%，其次是3-5年占9.4%。工作地区在哪？深圳占比最多占37.7%，其次是上海占18.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。