北京 市场 招聘（工资待遇要求）

岗位职责：
1、品牌管理:制定品牌中长期发展战略，落地VIS视觉体系/P形象/品牌故事，统一门店形象，搭建品牌营销推广策略并执行，
2、统筹品牌管理与价值提升统筹口碑管理:负责公司点评/榜单、抖音、小红书等平台口碑管理，持续创造顾客价值，扩大品牌影响力会员与复购管理:优化会员体系，确保复购率和私域目标达成核心职责
3、外卖管理:负责外卖策略，迭代外卖标准与流程，确保外卖各项指标达成门店营销:结合新老店型特性，制定针对性营销方案并落地，助力业绩增长
4、顾客体验:搭建全链路体验体系，强化顾客价值感知与品牌全域影响力
5、客需转化:精准洞察顾客核心需求，结合品牌优势，将价值转化为顾客感知点，精准触达顾客关键诉求新品推广:协同厨政推进新品上市/定位/定价/包装/推广方案
任职要求：
1、连锁中餐同岗位3年+，熟悉客单价120+、年流水5亿+企业运营模式与管理需求
2、精通连锁餐饮的市场运作逻辑，熟悉全渠道的营销规则与流量玩法
3、具备数据驱动思维+创意策划+审美能力，有新媒体营销/门店引流案例，主导过至少2个菜品相关爆款营销案例(如招牌菜推广、新品菜品上市、食材品质营销)
4、具备强烈的目标感，能适应连锁餐饮快节奏与高压，可接受弹性工作(节假日/门店营销活动需统筹)
5、热爱美食，了解川菜菜品及味型，具备菜品研发参与感(如参与菜品市场定位、口味适配、营销卖点挖掘)
5、对中餐市场有敏锐洞察力，善于捕捉消费趋势与营销机会，有北京本地餐饮市场深耕经验，熟悉北京社区、商务、家庭客群
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6、具备良好的商务谈判与资源整合能力，拥有出色的沟通协调能力与团队领导力，能高效推动跨部门协作