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薪酬分析
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人才要求
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研发实力
40 个
招聘
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占6.3%,“其他(研发和技术类)”占5.7%,“生物/制药/化工/环保类”占3.1%,“机械/仪器仪表类”占1.3%。 仅供参考。
酒店/餐饮/旅游/服务类
76.7%(122)
商业零售类
63.5%(101)
经营管理类
50.3%(80)
人力资源类
25.8%(41)
市场/公关/媒介类
11.9%(19)
质量管理类
10.7%(17)
客户服务类
7.5%(12)
财务/审计/统计类
7.5%(12)
工厂生产类
6.9%(11)
销售类
6.9%(11)
技工类
6.3%(10)
计算机/网络/技术类
6.3%(10)
其他(研发和技术类)
5.7%(9)
行政/后勤类
3.8%(6)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
3.1%(5)
生物/制药/化工/环保类
3.1%(5)
项目管理类
1.9%(3)
其他类
1.3%(2)
机械/仪器仪表类
1.3%(2)
贸易/物流/采购/运输类
1.3%(2)
酒店/餐饮/旅游/服务类工资: 67.2%的岗位拿¥10-30K/月
2.5%
4.5-6K
3.3%
6-8K
7.4%
8-10K
30.3%
10-15K
13.9%
15-20K
23%
20-30K
17.2%
30-50K
酒店/餐饮/旅游/服务类 人才需求122个,占76.7%,热招岗位:
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生产经理
研发总监
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