工资待遇怎么样

浙江易数时代科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥8K-50K之间，其中89.4%的岗位拿20-50K，经营管理类岗位占比最多达95.5%，薪酬￥20-50K占比较高。本科工资￥10.8K。

薪酬区间: 8K - 50K，其中89.4%的岗位拿￥20-50K

1.5% 8-10K 3% 10-15K 6.1% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：浙江易数时代科技有限公司工资统计来自于近一年66条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K

89.4%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 59%

与同地区比

--%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16500

浙江易数时代科技有限公司薪酬区间：8-10K占比1.5%，10-15K占比3%，15-20K占比6.1%。平均工资对比杭州地区公司+59%，。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

经营管理类工资: 90.5%的岗位拿￥20-50K/月

1.6% 8-10K 1.6% 10-15K 6.3% 15-20K 76.2% 20-30K 14.3% 30-50K

经营管理类热招岗位

浙江易数时代科技有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，经营管理类90.5%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考

招聘学历要求：高中最多

81.8% 高中 3% 本科 15.2% 不限

浙江易数时代科技有限公司需要什么学历？高中占比最多，占81.8%，不限占15.2%，本科占3%

工资按学历统计

本科￥10.8K 򀀩

说明：浙江易数时代科技有限公司工资按学历统计，本科工资￥10.8K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

浙江易数时代科技有限公司员工工资高吗？为你提供：区域负责人，业务负责人，区域业务，ceo助理，城市经理，拓展，董事长助理，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

员工福利待遇

添加福利

绩效奖金带薪年假

员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明： 浙江易数时代科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

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