「贵州必扬建设投资有限公司怎么样」贵州必扬能源建设科技有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：23年
行业： 建筑/建材/工程
全称： 贵州必扬能源建设科技有限公司。

发展阶段

工资： 58.5%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降32%。。
招聘： 2026年较2025年增长100%。
要求：学历：大专最多，占80%。经验：3-5年最多，占53.3%。
地区：分布在2个地区，贵阳占76.7%，海口占23.3%。

公司介绍

贵州必扬建设投资有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为建筑/建材/工程。

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贵州必扬建设投资有限公司招聘概况/发展现状（20个在线职位）

管理

+100%

增长速度

2026年较2025年

贵州必扬建设投资有限公司历年招聘： 2026年比2025年多12个职位

2025年 12个 2026年 24个

贵阳 14 海口 7

贵州必扬建设投资有限公司最新招聘

说明：贵州必扬能源建设科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？贵州必扬建设投资有限公司2025年12个，2026年24个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

贵州必扬建设投资有限公司工资待遇怎么样（共29条）

管理

贵州必扬建设投资有限公司薪酬概况

薪酬区间: 2K - 30K，其中58.5%的岗位拿￥6-15K

3.4% 2-3K 10.3% 3-4.5K ***  ? 6-8K 17.2% 8-10K ***  ? 10-15K 17.2% 15-20K 10.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年29条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

贵州必扬建设投资有限公司工资排名

按类别统计

经营管理类￥15.1K  电气/能源/动力类  计算机/网络/技术类  销售类  工厂生产类 

贵州必扬能源建设科技有限公司工资待遇怎么样？贵州必扬建设投资有限公司58.5%的岗位拿6-15K，本科工资￥18.8K。与同行业比+18%，经营管理类平均工资￥15.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

贵州必扬建设投资有限公司热招岗位工资待遇

（更多）

贵州必扬能源建设科技有限公司员工工资高吗？为你提供：运维，项目经理，安全，技术负责，业务总监，业务经理，会计，资料员，预决算，人事，保洁，力工，商务专员，安装，材料员，电工，行政，点击查看详细岗位薪资分析。

贵州必扬建设投资有限公司荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

经营管理类
占了40% 40%
电气/能源/动力类
占了26.7% 26.7%
计算机/网络/技术类
占了26.7% 26.7%
销售类
占了16.7% 16.7%

职位地区

学历要求

大专
占了80% 80%
不限
占了10% 10%
本科
占了6.7% 6.7%
高中
占了3.3% 3.3%

经验要求

3-5年
占了53.3% 53.3%
1-3年
占了23.3% 23.3%
5-10年
占了23.3% 23.3%

查看详细分析

贵州必扬能源建设科技有限公司招聘要求怎么样：贵州必扬建设投资有限公司都在招什么人？贵州必扬建设投资有限公司招聘类别经营管理类占比最多占40%，其次是电气/能源/动力类占26.7%。贵州必扬建设投资有限公司什么学历能进？大专占比最多占80%，其次是不限占10%。工作经验贵州必扬建设投资有限公司有什么要求？3-5年占比最多占53.3%，其次是1-3年占23.3%。贵州必扬建设投资有限公司工作地区在哪？贵阳占比最多占76.7%，其次是海口占23.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。