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公司概况

发展阶段

  • 工资: 63.7%的岗位拿6-15K,2026年较去年下降41%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长350%。
  • 要求: 学历:本科最多,占51.5%。经验:5-10年最多,占45.5%。
  • 地区: 分布在3个地区,天津占51.5%,济南占21.2%,青岛占18.2%,大连占9.1%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (16个在线职位)

管理
+350%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年多21个职位
说明:天津市远澜房地产开发有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年27个,2025年6个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共33条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中63.7%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年33条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
天津市远澜房地产开发有限公司工资待遇怎么样?63.7%的岗位拿6-15K,本科工资¥。与同行业比+27%,销售类平均工资¥13.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了57.6% 57.6%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了51.5% 51.5%
  • 经营管理类
    占了30.3% 30.3%
  • 客户服务类
    占了18.2% 18.2%

学历要求

  • 本科
    占了51.5% 51.5%
  • 大专
    占了42.4% 42.4%
  • 高中
    占了6.1% 6.1%

经验要求

  • 5-10年
    占了45.5% 45.5%
  • 3-5年
    占了33.3% 33.3%
  • 不限
    占了12.1% 12.1%
  • 1-3年
    占了9.1% 9.1%
查看详细分析

天津市远澜房地产开发有限公司招聘要求怎么样:天津市远澜房地产开发有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占57.6%,其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占51.5%。什么学历能进?本科占比最多占51.5%,其次是大专占42.4%。工作经验有什么要求?5-10年占比最多占45.5%,其次是3-5年占33.3%。工作地区在哪?天津占比最多占51.5%,其次是济南占21.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 5,000万(元)
法定代表: 胥良
成立时间:
信用代码: 91120118MA07BNMM6K
注册地址: 天津自贸试验区(空港经济区)中心大道与东二道交口东北侧瑞航广场18-1-609(金达路(天津)商务秘书服务有限公司托管第JDL2021010号)

天津房地产开发行业人才需求趋势分析 更多

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