奥新橡胶（常州）有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 83.8%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长7%。。
招聘： 2026年较2025年增长329%。
要求：学历：大专最多，占70.3%。经验：不限最多，占67.6%。
地区：分布在3个地区，常州占54.1%，金华占21.6%，蚌埠占13.5%，东莞占8.1%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状（20个在线职位）

管理

+329%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多23个职位

2025年 7个 2026年 30个

金华 8 常州 7 蚌埠 5 东莞 1

说明：奥新橡胶（常州）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年30个，2025年7个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共37条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

83.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中83.8%的岗位拿￥6-10K

2.7% 3-4.5K 10.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 2.7% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

贸易/物流/采购/运输类￥7.1K  销售类  客户服务类  质量管理类  工厂生产类 

奥新橡胶（常州）有限公司工资待遇怎么样？83.8%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-41%，贸易/物流/采购/运输类平均工资￥7.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

奥新橡胶（常州）有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，采购，人事，仓库，库管，行政，会计，司机，总账，供应链，出纳，总助，生产计划，研发工程师，管理专员，经理助理，计件工，质管，跟单，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

贸易/物流/采购/运输类
占了43.2% 43.2%
销售类
占了37.8% 37.8%
客户服务类
占了24.3% 24.3%
质量管理类
占了18.9% 18.9%

职位地区

学历要求

大专
占了70.3% 70.3%
高中
占了13.5% 13.5%
本科
占了10.8% 10.8%
不限
占了5.4% 5.4%

经验要求

不限
占了67.6% 67.6%
1-3年
占了16.2% 16.2%
3-5年
占了10.8% 10.8%
5-10年
占了5.4% 5.4%

查看详细分析

奥新橡胶（常州）有限公司招聘要求怎么样：奥新橡胶（常州）有限公司都在招什么人？招聘类别贸易/物流/采购/运输类占比最多占43.2%，其次是销售类占37.8%。什么学历能进？大专占比最多占70.3%，其次是高中占13.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占67.6%，其次是1-3年占16.2%。工作地区在哪？常州占比最多占54.1%，其次是金华占21.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。