安阳旭百科技有限公司怎么样

公司概况

规模：少于50人 成立：1年
全称： 安阳旭百科技有限公司。

发展阶段

工资： 90.9%的岗位拿6-20K。。
招聘： 2026年较2025年增长350%。
要求：学历：不限最多，占90.9%。经验：不限最多，占81.8%。
地区：分布在1个地区，安阳占100%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状

管理

+350%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多7个职位

2025年 2个 2026年 9个

说明：安阳旭百科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年9个，2025年2个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥6-20K

90.9%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中90.9%的岗位拿￥6-20K

9.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 15-20K

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

暂无

安阳 򀀩

按类别统计

销售类￥11.7K  技工类  金融类（银行/基金/证券/期货/投资）  人力资源类  客户服务类 

安阳旭百科技有限公司工资待遇怎么样？90.9%的岗位拿6-20K，销售类平均工资￥11.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

销售类
占了81.8% 81.8%
技工类
占了18.2% 18.2%
金融类（银行/基金/证券/期货/投资）
占了18.2% 18.2%
人力资源类
占了9.1% 9.1%

职位地区

安阳
占了100% 100%

学历要求

不限
占了90.9% 90.9%
大专
占了9.1% 9.1%

经验要求

不限
占了81.8% 81.8%
1-3年
占了18.2% 18.2%

查看详细分析

安阳旭百科技有限公司招聘要求怎么样：安阳旭百科技有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占81.8%，其次是技工类占18.2%。什么学历能进？不限占比最多占90.9%，其次是大专占9.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占81.8%，其次是1-3年占18.2%。工作地区在哪？安阳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。