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山西恒龙新能源科技有限公司
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薪酬分析
电子/电 83%
研发实力
2
竞品
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”占83.3%,“电气/能源/动力类”占83.3%,“计算机/网络/技术类”占41.7%,“其他(研发和技术类)”占25%。 仅供参考。
电子/电器/通信技术类
83.3%(10)
电气/能源/动力类
83.3%(10)
计算机/网络/技术类
41.7%(5)
其他(研发和技术类)
25%(3)
客户服务类
16.7%(2)
贸易/物流/采购/运输类
16.7%(2)
经营管理类
8.3%(1)
财务/审计/统计类
8.3%(1)
电子/电器/通信技术类工资: 100%的岗位拿¥6-20K/月
30%
6-8K
20%
8-10K
20%
10-15K
30%
15-20K
电子/电器/通信技术类 人才需求10个,占83.3%,热招岗位:
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