安徽汇聚贤酒店管理有限公司怎么样

公司概况

规模：少于50人 成立：4年
行业： 酒店/旅游
全称： 安徽汇聚贤酒店管理有限公司。

发展阶段

工资： 50%的岗位拿3-6K。。
研发： “农林渔类”需求占43.8%，“美术/设计/创意类”占15.6%，“机械/仪器仪表类”占6.3%。
要求：学历：不限最多，占43.8%。经验：1-3年最多，占56.3%。
地区：分布在1个地区，池州占87.5%，合肥占12.5%。

公司介绍

一般项目：酒店管理；物业管理；租赁服务（不含许可类租赁服务）；摄影扩印服务；服装服饰出租；信息技术咨询服务；家居用品销售；日用品销售；互联网销售（除销售需要许可的商品）；旅行社服务网点旅游招徕、咨询服务；会议及展览服务；养生保健服务（非医疗）；中医养生保健服务（非医疗）；日用百货销售（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）许可项目：住宿服务；餐饮服务；旅游业务；洗浴服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）

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研发实力（技术人才需求）

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安徽汇聚贤酒店管理有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“农林渔类”需求占43.8%，“美术/设计/创意类”占15.6%，“机械/仪器仪表类”占6.3%，“计算机/网络/技术类”占6.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共32条）

管理

薪酬概况

￥3-6K

50%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中50%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 21.9% 6-8K 9.4% 8-10K 12.5% 10-15K 6.3% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年32条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥6.8K  农林渔类  经营管理类  美术/设计/创意类  行政/后勤类 

安徽汇聚贤酒店管理有限公司工资待遇怎么样？50%的岗位拿3-6K，本科工资￥。与同行业比+24%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥6.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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安徽汇聚贤酒店管理有限公司员工工资高吗？为你提供：客房，财务，销售，包装设计，安保，平面，服务员，中控，会展，保洁，前台，勤杂，品控，客服，工程主管，市场，建模，总厨，收银，杂工，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了71.9% 71.9%
农林渔类
占了43.8% 43.8%
经营管理类
占了37.5% 37.5%
美术/设计/创意类
占了15.6% 15.6%

职位地区

学历要求

不限
占了43.8% 43.8%
大专
占了40.6% 40.6%
高中
占了9.4% 9.4%
本科
占了6.3% 6.3%

经验要求

1-3年
占了56.3% 56.3%
3-5年
占了18.8% 18.8%
不限
占了18.8% 18.8%
5-10年
占了6.3% 6.3%

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安徽汇聚贤酒店管理有限公司招聘要求怎么样：安徽汇聚贤酒店管理有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占71.9%，其次是农林渔类占43.8%。什么学历能进？不限占比最多占43.8%，其次是大专占40.6%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占56.3%，其次是3-5年占18.8%。工作地区在哪？池州占比最多占87.5%，其次是合肥占12.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。