苏州京风控股有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：1年
行业： 新能源、金融/投资/证券
全称： 苏州京风控股有限公司。

发展阶段

工资： 88.9%的岗位拿8-50K。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占19.4%，“机械/仪器仪表类”占11.1%，“其他（研发和技术类）”占8.3%。
要求：学历：本科最多，占83.3%。经验：不限最多，占41.7%。
地区：分布在2个地区，苏州占66.7%，南通占33.3%。

公司介绍

苏州京风控股有限公司成立于2025年7月，后更名为江苏蓉储科技有限公司，位于苏州相城区，专注控股公司服务与新能源领域业务。核心业务涵盖储能技术服务、新能源原动设备制造及销售，聚焦新能源产业上下游资源整合与技术应用。作为新能源领域新兴企业，公司依托控股平台布局储能与原动设备赛道，通过产业链协同构建业务体系，致力于为行业提供储能解决方案及新能源设备支持。未来，公司将持续强化资源整合能力，深耕区域新能源市场，助力产业升级。

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招聘概况/发展现状（44个在线职位）

管理

苏州 37 南通 16

说明：苏州京风控股有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求14个，占19.4%，热招岗位：

苏州京风控股有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占19.4%，“机械/仪器仪表类”占11.1%，“其他（研发和技术类）”占8.3%，“电气/能源/动力类”占5.6%，“计算机/网络/技术类”占4.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共72条）

管理

薪酬概况

￥8-50K

88.9%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中88.9%的岗位拿￥8-50K

1.4% 4.5-6K 9.7% 6-8K ***  ? 8-10K 18.1% 10-15K 11.1% 15-20K 6.9% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年72条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥21.3K  质量管理类  技工类  销售类  贸易/物流/采购/运输类 

苏州京风控股有限公司工资待遇怎么样？88.9%的岗位拿8-50K，本科工资￥。与同行业比+6%，电子/电器/通信技术类平均工资￥21.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

苏州京风控股有限公司员工工资高吗？为你提供：采购，销售，pa，cs，qe，会计，售前，测试工程，行政，质量，项目经理，前台，培训，工艺工程，技术工程师，技术支持，投资发展，电气，结构工程，部件工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

电子/电器/通信技术类
占了19.4% 19.4%
质量管理类
占了19.4% 19.4%
技工类
占了18.1% 18.1%
销售类
占了16.7% 16.7%

职位地区

学历要求

本科
占了83.3% 83.3%
大专
占了12.5% 12.5%
高中
占了2.8% 2.8%
初中
占了1.4% 1.4%

经验要求

不限
占了41.7% 41.7%
3-5年
占了25% 25%
1-3年
占了18.1% 18.1%
5-10年
占了15.3% 15.3%

查看详细分析

苏州京风控股有限公司招聘要求怎么样：苏州京风控股有限公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占19.4%，其次是质量管理类占19.4%。什么学历能进？本科占比最多占83.3%，其次是大专占12.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占41.7%，其次是3-5年占25%。工作地区在哪？苏州占比最多占66.7%，其次是南通占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。