长峰电力集团股份有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”占36.5%，“电子/电器/通信技术类”占8.1%，“其他（研发和技术类）”占5.4%，“机械/仪器仪表类”占5.4%，“计算机/网络/技术类”占2.7%，“生物/制药/化工/环保类”占1.4%。仅供参考。

电气/能源/动力类工资: 88.8%的岗位拿￥6-30K/月

3.7% 3-4.5K 3.7% 4.5-6K 25.9% 6-8K 11.1% 8-10K 7.4% 10-15K 3.7% 15-20K 40.7% 20-30K

电气/能源/动力类人才需求27个，占36.5%，热招岗位：

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电力 +15%

电力供应 +16%

电气 +42%

电线/电缆 +10%

变压器 +22%

电子变压器 +20%

电力施工 -19%

成套设备 +21%

电气设备用线缆 +11%

电气设备用电缆 +9%

工业安全 -12%

开关变压器 -31%

电力工程施工 +11%

配电 +51%

线缆 +25%

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