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公司概况

发展阶段

  • 工资: 76.5%的岗位拿4.5-8K。。
  • 招聘: 2025年较2024年下降92%。
  • 要求: 学历:不限最多,占76.5%。经验:1-3年最多,占52.9%。
  • 地区: 分布在1个地区,昆明占100%。

公司介绍

昆明金贝家政服务有限责任公司是经昆明市工商局注册成立的,是一家集月嫂、专业育婴师、育儿嫂、住家保姆、照顾老人、各种资格证书培训等服务为一体的专业家政服务公司。
“金贝”秉承“服务*、客户至上、规范专业”的宗旨,想您之所想,做您之所需,为您提供高素质、高质量的服务人员和优质服务。
公司对服务人员实行员工制。所有员工经过严格选聘、专业培训、拥有资格证书方能上岗。凡在我公司聘用的月嫂或育儿嫂都持有身份证、健康证、培训合格证和职业资格证。对公司每一个员工的服务过程实行全程指导、跟踪,严格把控服务质量关。
我公司的母婴服务人员经公安机关对求职人员提供的身份证明材料进行核查,并要求求职人员填写《应聘登记表》进行备案。
母婴服务是直接关系到金贝服务者的安全,因此,为确保向顾客提供安全可靠的服务,公司建立了相应的安全机制并制定了严格的服务人员岗前体检程序,所有从业人员在上岗前必须到本行业指定的医院进行全面身体检查,取得《健康证明》后方可上岗。
1、产妇护理:
①、生活护理:观察产妇身体情况(主要是乳房、恶露、大小便),清洗、消毒产妇衣物,在产妇不能自理时帮助产妇擦洗身体,母婴室内卫生。
②、乳房护理:帮助产妇清洗、热敷、按摩乳房,减轻乳房胀痛,指导产妇正确的哺乳姿势。
③、产后恢复:指导产妇做好产后恢复操,尽快恢复产妇体型。
④、营养配餐:为产妇煲汤、做饭,合理安排产妇饮食,为产妇制作营养餐。
⑤、心里指导:调节产妇心情,多与产妇沟通,交流育儿心得。
2、宝宝护理:
①、生活护理:24小时护理,照顾宝宝一切饮食起居,科学喂养和辅助喂奶、喂水,培养宝宝合理规律的饮食习惯,为宝宝按摩、洗澡、清洁,根据实际情况给婴儿做抚触,主、被动操,游泳。
②、专业护理:脐带消毒,为宝宝测量体温、观察大小便、观察宝宝有无身体异常,及时提醒家长协助治疗、清洗消毒尿布、衣物、毛巾、奶瓶等用品用具,哄宝宝睡觉。
③、常见病护理:对脐带消毒护理、黄疸观察、湿疹、尿布疹、鹅口疮、腹痛、肠套叠、拉稀、便秘等常见病的观察和护理、安抚婴儿哭闹。
④、工作日志:月嫂每天必须书写工作日志记录宝宝每天的饮食及生理等方面的情况,全面了解宝宝生活规律,合理安排休息时间。
3、育儿嫂服务:
育儿嫂服务主要是针对0-3岁的婴幼儿做育婴护理工作,兼做一般家务。
①、给婴儿添加辅食,做富有营养的儿童餐。
②、清洗婴幼儿的衣物、餐具和打扫居室卫生。
③、针对不同年龄段宝宝五项行为的发展。做针对性的早教训练。
④、掌握婴幼儿常见病的常识,及时做出判断及提醒协助家长治疗。
⑤、培养婴幼儿养成良好的生活习惯,哄宝宝睡觉。
⑥、在孩子安全状态下可做一些简单家务。
4、乳房护理—通乳师
①、产后乳房护理:采用中医穴位按摩方式,解决乳腺堵塞、乳房胀痛、乳腺增生硬块、有奶不出、无乳少乳、淤奶、乳头内陷等问题
②、催乳、通乳:在产后初期采用中医穴位按摩手法,使本来闭合、粘连或扭曲的奶管打开,以免结块、肿胀、淤奶达到奶多、奶畅的目的。
③、乳腺炎康复:针对淤奶等引起的产妇乳腺炎,通过专业穴位按摩有效减轻疼痛,恢复乳房正常哺乳功能,痛苦小,见效快。
④、回奶:通过中医穴位按摩手法迅速解决结束哺乳期及流产后回乳、断奶等问题,安全无胀乳痛苦,预防乳腺炎的发生。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

管理
?
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降29%
  • 2023: 增长94%
  • 2022: 增长1700%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:云南金贝康养服务有限责任公司招聘需求增长速度怎么样?2021年1个,2022年18个(增长1700%),2023年35个(增长94%),2024年25个(下降29%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 2K - 10K,其中76.5%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
云南金贝康养服务有限责任公司工资待遇怎么样?76.5%的岗位拿4.5-8K,与同行业比-26%,酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥5.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了100% 100%
  • 技工类
    占了35.3% 35.3%
  • 销售类
    占了23.5% 23.5%
  • 保险类
    占了11.8% 11.8%

学历要求

  • 不限
    占了76.5% 76.5%
  • 初中
    占了11.8% 11.8%
  • 高中
    占了5.9% 5.9%
  • 大专
    占了5.9% 5.9%

经验要求

  • 1-3年
    占了52.9% 52.9%
  • 不限
    占了29.4% 29.4%
  • 3-5年
    占了17.6% 17.6%
查看详细分析

云南金贝康养服务有限责任公司招聘要求怎么样:云南金贝康养服务有限责任公司都在招什么人? 招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占100%,其次是技工类占35.3%。什么学历能进?不限占比最多占76.5%,其次是初中占11.8%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占52.9%,其次是不限占29.4%。工作地区在哪?昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 李芸莹
成立时间:
信用代码: 91530103MA6K306Y9F
注册地址: 云南省昆明市盘龙区金实小区宏实园11幢1单元401号

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