天津新科动力电子设备有限公司怎么样

公司概况

规模：100-499人 成立：4年
行业： 汽车零配件、医疗设备/器械、电气/电力/水利、原材料和加工、医疗/护理/卫生、电子技术/半导体/集成电路
全称： 天津新科动力电子设备有限公司。

发展阶段

排名：天津配电柜公司人气排名第7名天津控制设备公司人气排名第16名天津电气成套设备公司人气排名第17名天津电气设备公司人气排名第27名
工资： 90.9%的岗位拿4.5-8K。。
要求：学历：大专最多，占90.9%。经验：3-5年最多，占54.5%。
地区：分布在1个地区，天津占54.5%，呼和浩特占9.1%，沈阳占9.1%，广州占9.1%。

公司介绍

天津新科动力电子设备有限公司成立于2022年12月，位于天津市蓟州区经济开发区，专注机械电气设备领域的研发与制造。核心业务涵盖精密电机、微型电机及组件、电力机柜（配电柜）、配电开关控制设备的生产与销售，同时开展电机控制系统研发。公司投资建设年产精密电机50万台套、电力机柜5000台套项目，总建筑面积20489.62㎡，2025年1月取得建设工程消防验收备案复查，车间配备无尘生产环境，形成标准化制造体系。依托研发与生产一体化能力，为工业自动化、电力系统等领域提供可靠产品支持，逐步构建覆盖研发、制造、销售的全流程服务体系。

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招聘概况/发展现状（2个在线职位）

管理

天津 1 乌鲁木齐 1

IQC检验员（三坐标）

天津 | 大专以上 | 全职 | 4000-5000元

2026-08-29

（Base乌鲁木齐）销售大区域经理

乌鲁木齐 | 大专以上 | 3-5年 | 全职 | 5000-7000元

2026-09-02

说明：天津新科动力电子设备有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

90.9%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 10K，其中90.9%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 9.1% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥7.0K  机械/仪器仪表类  质量管理类  其他（研发和技术类）  医疗卫生/美容保健类 

天津新科动力电子设备有限公司工资待遇怎么样？90.9%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-47%，销售类平均工资￥7.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

销售类
占了45.5% 45.5%
机械/仪器仪表类
占了27.3% 27.3%
质量管理类
占了27.3% 27.3%
其他（研发和技术类）
占了9.1% 9.1%

职位地区

学历要求

大专
占了90.9% 90.9%
本科
占了9.1% 9.1%

经验要求

3-5年
占了54.5% 54.5%
不限
占了27.3% 27.3%
1-3年
占了18.2% 18.2%

查看详细分析

天津新科动力电子设备有限公司招聘要求怎么样：天津新科动力电子设备有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占45.5%，其次是机械/仪器仪表类占27.3%。什么学历能进？大专占比最多占90.9%，其次是本科占9.1%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占54.5%，其次是不限占27.3%。工作地区在哪？天津占比最多占54.5%，其次是呼和浩特占9.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。