「里迪科技怎么样」东莞市里迪科技有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：5年
行业： 新能源、新材料、计算机服务(系统、数据服务、维修) 、机械/设备/重工、电气/电力/水利
全称： 东莞市里迪科技有限公司。

发展阶段

排名：东莞添加剂公司人气排名第7名东莞助剂公司人气排名第9名东莞催化剂公司人气排名第9名东莞食品添加剂公司人气排名第11名
工资： 61.2%的岗位拿8-20K。硕士工资￥27.1K。
研发： “其他（研发和技术类）”需求占47.2%，“生物/制药/化工/环保类”占27.8%，“机械/仪器仪表类”占5.6%。
招聘：高学历人才：硕士1个。
要求：学历：大专最多，占41.7%。经验：1-3年最多，占33.3%。
地区：分布在2个地区，东莞占86.1%，上海占13.9%。

公司介绍

公司核心产品涵盖锂电池的正极体系（三元/磷酸铁锂/锰铁锂/钠电等）的分散剂&压密提升添加剂、负极石墨体系的增塑剂、隔离膜浆料分散剂&润湿剂&高强度耐热胶、磷酸铁锂主材高性能分散剂等。

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里迪科技招聘概况/发展现状（30个在线职位）

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东莞 9 上海 2

里迪科技校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

里迪科技最新招聘

说明：东莞市里迪科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

里迪科技研发实力（技术人才需求）

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其他（研发和技术类）人才需求17个，占47.2%，热招岗位：

东莞市里迪科技有限公司技术人才需求怎么样？根据里迪科技近一年招聘岗位分析，“其他（研发和技术类）”需求占47.2%，“生物/制药/化工/环保类”占27.8%，“机械/仪器仪表类”占5.6%，“计算机/网络/技术类”占5.6%。仅供参考。

里迪科技工资待遇怎么样（共36条）

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里迪科技薪酬概况

￥8-20K

61.2%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中61.2%的岗位拿￥8-20K

8.3% 6-8K ***  ? 8-10K 5.6% 10-15K ***  ? 15-20K 25% 20-30K 5.6% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年36条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

里迪科技工资排名

按类别统计

其他（研发和技术类）￥22.6K  生物/制药/化工/环保类  质量管理类  工厂生产类  技工类 

东莞市里迪科技有限公司工资待遇怎么样？里迪科技61.2%的岗位拿8-20K，本科工资￥。东莞地区工资排名前35，与同行业比+17%，其他（研发和技术类）平均工资￥22.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

里迪科技热招岗位工资待遇

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东莞市里迪科技有限公司员工工资高吗？为你提供：研发工程师，操作工，销售，qc，qe，大客户，测试工程，行政，质检，质量，人力，体系工程师，助理工程，化工研发，售前，工艺工程，文员，机械工，机械设计，研发助理，点击查看详细岗位薪资分析。

里迪科技相关行业标签

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职位类别

其他（研发和技术类）
占了47.2% 47.2%
生物/制药/化工/环保类
占了27.8% 27.8%
质量管理类
占了22.2% 22.2%
工厂生产类
占了13.9% 13.9%

职位地区

学历要求

大专
占了41.7% 41.7%
本科
占了36.1% 36.1%
硕士
占了19.4% 19.4%
高中
占了2.8% 2.8%

经验要求

1-3年
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了30.6% 30.6%
5-10年
占了25% 25%
不限
占了11.1% 11.1%

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东莞市里迪科技有限公司招聘要求怎么样：里迪科技都在招什么人？里迪科技招聘类别其他（研发和技术类）占比最多占47.2%，其次是生物/制药/化工/环保类占27.8%。里迪科技什么学历能进？大专占比最多占41.7%，其次是本科占36.1%。里迪科技学历要求高吗？硕士占19.4%。工作经验里迪科技有什么要求？1-3年占比最多占33.3%，其次是3-5年占30.6%。里迪科技工作地区在哪？东莞占比最多占86.1%，其次是上海占13.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。