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公司概况

发展阶段

  • 工资: 96.7%的岗位拿6-15K。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占66.7%,“其他(研发和技术类)”占13.3%。
  • 要求: 学历:不限最多,占43.3%。经验:1-3年最多,占80%。
  • 地区: 分布在1个地区,郑州占96.7%,成都占3.3%。

公司介绍

易典通文化传媒有限公司一、 易行致远,典铸非凡:欢迎加入创新驱动的整合营销服务商在奔腾不息的黄河之滨,于底蕴深厚的中原腹地,一家充满活力与远见的综合性文化传媒集团——巩义市易典通文化传媒有限公司(以下简称“易典通”),正以创新为帆,以实干为桨,在品牌营销的浪潮中破浪前行。我们不仅是一家公司,更是一个连接创意、商业与市场的价值平台,一个助力品牌成长、赋能城市文化的梦想舞台。“易”,寓意变易、创新与便捷,代表我们顺应趋势、灵活应变的核心能力;“典”,象征经典、典范与高标准,是我们对出品质量的矢志追求;“通”,意味着通达、畅通与连接,体现了我们整合资源、打通闭环的服务理念。易典通,致力于成为客户*值得信赖的品牌增长伙伴。以巩义市易典通文化传媒有限公司为主体,我们协同旗下易典通商贸有限公司与易典通运输有限公司,构建了“创意策划+供应链支撑+高效履约”三位一体的独特服务生态。这不仅是业务板块的简单叠加,更是我们为客户提供从“品牌声量”到“市场销量”全链路、一站式解决方案的强大保障。从一场引爆全城的活动创意,到一件精准送达的产品,易典通的生态体系能让营销创意完美落地,实现品效合一。二、 核心业务版图:打造品牌影响力的多维引擎我们的业务根植于对市场的深刻洞察和对创新的不懈追求,主要聚焦于四大核心板块:1. 品牌战略与全案推广:我们深入剖析品牌内核与市场格局,为客户提供从品牌定位、视觉识别系统(VIS)设计、年度整合营销规划到全方位广告投放的战略服务。无论是传统媒体的精准覆盖,还是户外广告的强势曝光,我们都能制定*有效的组合策略,全面提升品牌知名度与美誉度。2. 整合营销传播:打破渠道壁垒,实现声量聚合。我们精通线上线下多渠道整合,通过社交媒体运营、内容营销、KOL/KOC合作、搜索引擎优化、信息流广告等数字化手段,结合线下场景化营销,为品牌打造立体化的传播声浪,实现与目标消费者的深度沟通与互动。3. 大型活动策划与执行:我们是城市活力的创造者。从政府主办的综合性文化节庆、经贸洽谈会,到企业的新品发布会、周年庆典、商业路演,再到充满创意的主题市集、艺术展览,我们具备从概念策划、流程设计、舞美搭建、嘉宾管理到现场统筹、全媒体传播的全流程执行能力。旗下运输公司的强力支持,确保了无论活动规模多大、物资多复杂,我们都能实现高效、精准、安全的物流保障。4. 新媒体运营与内容电商:紧跟时代脉搏,我们正将新媒体业务作为战略重点迅猛推进。服务网络已从巩义延伸至郑州及省内其他重点县市。我们深耕抖音、视频号、小红书、微博等平台,为客户提供账号代运营、短视频内容创作、直播带货、私域流量搭建等全维度服务。商贸公司的存在,使我们能够更好地理解供应链,在内容电商领域为客户提供从“流量”到“销量”的闭环服务,探索品效销合一的新模式。三、 组织优势与协同生态:我们独一无二的竞争力1. 一体化服务闭环:独有的“文化传媒+商贸+运输”架构,让我们具备了同行难以比拟的协同优势。一个项目,内部即可完成从创意发想、物料采购、仓储配送到现场执行的无缝衔接,极大提升了效率,降低了客户的多方沟通成本与管理风险。2. 深耕本土,辐射区域:我们深谙中原地区的市场特性、文化习俗与消费心理,能提供*“接地气”、*易引爆的本地化解决方案。同时,我们以郑州为新支点,积极拓展更广阔的区域市场,为团队和个人提供巨大的成长空间。3. 务实与创新并重的团队文化:我们崇尚“将创意做实,将执行做精”的工匠精神。团队既有关注行业前沿、充满奇思妙想的年轻策划,也有经验丰富、能稳控全局的资深项目管家。我们坚信,*好的创意必须经得起市场的检验。四、 人才理念与招聘邀请:寻找同路追梦人业务的快速扩张,尤其是新媒体板块在郑州等地的上线,为我们带来了更多机遇,也让我们对优秀人才的渴望前所未有的迫切。我们寻找的,不是简单的执行者,而是怀揣热情、富有想法、敢于担当的“事业合伙人”。在这里,你将获得:• 一个快速成长的平台:直接参与多元化的实战项目,从本土品牌到区域性大案,你的能力将在挑战中得到飞速提升。• 一个开放协同的环境:扁平化的管理,鼓励创新、包容试错的团队氛围,你的每一个好想法都会被认真倾听。• 一条清晰的成长路径:我们提供专业的培训体系、明确的职级发展通道,以及管理线与专业线双轨并行的晋升机制,助力你规划长远职业生涯。• 一份有竞争力的回报:我们提供基於能力与贡献的薪酬体系、完善的福利保障以及丰厚的项目绩效激励,让奋斗者共享发展成果。

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招聘概况/发展现状 (8个在线职位)

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说明:巩义市易典通文化传媒有限公司招聘需求增长速度怎么样?。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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巩义市易典通文化传媒有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占66.7%,“其他(研发和技术类)”占13.3%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共30条)

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薪酬区间: 6K - 50K,其中96.7%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年30条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
巩义市易典通文化传媒有限公司工资待遇怎么样?96.7%的岗位拿6-15K,本科工资¥。与同行业比+17%,计算机/网络/技术类平均工资¥13.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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巩义市易典通文化传媒有限公司员工工资高吗?为你提供:java,前端,技术支持,it技术,分析,开发工程师,仓库,出纳,架构师,网络工程,财务,软件开发,运营,c++,html5,人事,会计,办公室文职,售前,市场,点击查看详细岗位薪资分析。

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了66.7% 66.7%
  • 其他(研发和技术类)
    占了13.3% 13.3%
  • 客户服务类
    占了13.3% 13.3%
  • 财务/审计/统计类
    占了13.3% 13.3%

学历要求

  • 不限
    占了43.3% 43.3%
  • 大专
    占了36.7% 36.7%
  • 高中
    占了10% 10%
  • 本科
    占了10% 10%

经验要求

  • 1-3年
    占了80% 80%
  • 不限
    占了10% 10%
  • 3-5年
    占了6.7% 6.7%
  • 5-10年
    占了3.3% 3.3%
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巩义市易典通文化传媒有限公司招聘要求怎么样:巩义市易典通文化传媒有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占66.7%,其次是其他(研发和技术类)占13.3%。什么学历能进?不限占比最多占43.3%,其次是大专占36.7%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占80%,其次是不限占10%。工作地区在哪?郑州占比最多占96.7%,其次是成都占3.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 10万(元)
法定代表: 宋尚蔚
成立时间:
信用代码: 914101813267774429
注册地址: 巩义市杜甫路

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