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薪酬分析
///
人才要求
机械/仪 16%
研发实力
1
竞品
143 个
招聘
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”占15.6%,“电子/电器/通信技术类”占14.8%,“美术/设计/创意类”占4.5%,“生物/制药/化工/环保类”占4.1%,“电气/能源/动力类”占3.3%,“其他(研发和技术类)”占0.8%,“医疗卫生/美容保健类”占0.4%,“计算机/网络/技术类”占0.4%。 仅供参考。
技工类
78.3%(191)
贸易/物流/采购/运输类
29.9%(73)
机械/仪器仪表类
15.6%(38)
电子/电器/通信技术类
14.8%(36)
酒店/餐饮/旅游/服务类
14.3%(35)
商业零售类
13.5%(33)
工厂生产类
12.7%(31)
客户服务类
7.8%(19)
美术/设计/创意类
4.5%(11)
生物/制药/化工/环保类
4.1%(10)
电气/能源/动力类
3.3%(8)
质量管理类
2.9%(7)
人力资源类
2.5%(6)
行政/后勤类
1.6%(4)
文体/影视/写作/媒体类
1.2%(3)
其他(研发和技术类)
0.8%(2)
保险类
0.4%(1)
其他类
0.4%(1)
医疗卫生/美容保健类
0.4%(1)
在校学生类
0.4%(1)
教育/培训类
0.4%(1)
计算机/网络/技术类
0.4%(1)
销售类
0.4%(1)
技工类工资: 88.5%的岗位拿¥4.5-8K/月
0.5%
3-4.5K
7.9%
4.5-6K
80.6%
6-8K
5.2%
8-10K
5.8%
10-15K
技工类 人才需求191个,占78.3%,热招岗位:
组装
普工
操作工
理货
包装工
打包
仓库
仓储
库管
车间
分拣
质检
压铸
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