合肥 java 招聘（工资待遇要求）

1.平台底座能力：设备能力模型/过程模型、任务与调度接口、资源锁、多实验室隔离、权限与审计。
2. 状态与可靠性：状态机落地、错误码体系、幂等/防重、超时/重试、补偿策略、事件模型与追溯主链路字段。
3. 实验应用闭环：实验设计/模板/参数、审批放行、执行监控、暂停/恢复、异常处置工作台、报告与追溯查询。
4 接口治理与版本兼容：API规范、契约一致性、变更评审、兼容策略与回滚预案。
5. 工程化与运维：日志/指标/告警口径、线上问题定位、性能与稳定性治理、数据修复策略（如适用）。
6. 端到端联调与质量门禁：与边缘/机器人/前端/QA协作，推动E2E用例稳定通过。
任职资格：
1.本科及以上；5年以上 Java 后端经验，具备复杂业务、状态机/工作流建模与交付能力。
2.精通 Java 与 Spring Boot 工程化体系：分层架构、配置与环境隔离、统一异常与错误码规范。
3.熟悉 API 设计与治理：RESTful 规范、OpenAPI/Swagger 文档、接口版本与兼容策略、契约一致性要求。
4.熟悉分布式可靠性：幂等（idempotency key）、防重（去重表/inbox-outbox 思路）、超时/重试/退避、补偿、资源锁（Lease/分布式锁适用边界）。
5.熟悉事件/消息驱动建模：命令-事件-状态流转，乱序/重复事件处理，至少一次语义下的去重与重放。
6.熟悉关系型数据库（MySQL/PostgreSQL 任一）：建模、索引、事务边界与性能优化；能支撑追溯/审计类查询。
7.熟悉 Redis（或等价）在锁/限流/缓存/幂等记录等场景的落地与风险边界。
8.熟悉权限与审计：RBAC/ABAC 任一、操作留痕与审计查询；具备安全意识（敏感信息不落日志、密钥/证书规范）。
9.具备自动化测试能力：JUnit5 + Spring Boot Test/MockMvc；具备 Testcontainers（或等价）集成测试经验优先。
10.具备线上质量意识：监控告警口径、容量与性能治理、灰度/回滚、故障定位与复盘；有 ToB 平台/追溯审计/IoT 自动化系统/团队管理经验优先。