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江苏仁创国际供应链有限公司
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科技小巨人企业
高新技术企业
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薪酬分析
本科 51%
人才要求
3 个
荣誉资质
电子/电 26%
研发实力
1
竞品
2 个
招聘
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”占26.5%,“计算机/网络/技术类”占12.7%,“电气/能源/动力类”占11.8%,“机械/仪器仪表类”占8.8%,“美术/设计/创意类”占2.9%,“其他(研发和技术类)”占2%。 仅供参考。
销售类
40.2%(41)
电子/电器/通信技术类
26.5%(27)
经营管理类
19.6%(20)
客户服务类
18.6%(19)
财务/审计/统计类
17.6%(18)
计算机/网络/技术类
12.7%(13)
电气/能源/动力类
11.8%(12)
贸易/物流/采购/运输类
10.8%(11)
机械/仪器仪表类
8.8%(9)
人力资源类
6.9%(7)
市场/公关/媒介类
5.9%(6)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
3.9%(4)
技工类
3.9%(4)
美术/设计/创意类
2.9%(3)
项目管理类
2.9%(3)
其他(研发和技术类)
2%(2)
在校学生类
2%(2)
工厂生产类
2%(2)
金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
2%(2)
行政/后勤类
1%(1)
销售类工资: 80.5%的岗位拿¥8-15K/月
2.4%
2-3K
9.8%
8-10K
70.7%
10-15K
7.3%
15-20K
4.9%
20-30K
2.4%
30-50K
2.4%
50K以上
销售类 人才需求41个,占40.2%,热招岗位:
投标
业务经理
销售
大客户
行业专家
招标专员
财务
售前
客户总监
客户经理
战略顾问
技术支持
拓展
招标员
硕士岗位人才需求分析
(更多)
-67%
增长速度
2026年较2025年
硕士历年招聘:
2026年比2025年少4个职位
2025年
6个
2026年
2个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
暂无
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金属材料
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-58%
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-58%
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