纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司怎么样

公司概况

性质：外企代表处 规模：5000-9999人 成立：8年
行业： 计算机软件
全称： 纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司。

发展阶段

工资： 76.7%的岗位拿15-30K，2026年较去年增长15%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占43.4%，“机械/仪器仪表类”占24.9%，“电子/电器/通信技术类”占18.4%。
招聘： 2026年较2025年增长299%。
要求：学历：本科最多，占64.1%。经验：5-10年最多，占37.2%。
地区：分布在7个地区，上海占47.2%，北京占34.6%，深圳占3.6%，常州占3.2%。

公司介绍

纬致科技（ WITS ）是纬创集团（财富世界500强）旗下以IT技术为核心的服务领导厂商，公司成立于1992年6月，是中国前十大数字服务企业。全球共有十九个营业据点及三大开发中心，超过一万名员工，服务区域覆盖全球150多个城市，深入互联网、金融科技、新能源智能汽车、高科技、半导体等先进技术的应用领域，持续与客户在市场中携手前行、与时俱进，是客户长期且值得信赖的合作。

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招聘概况/发展现状（187个在线职位）

管理

+299%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多206个职位

2025年 69个 2026年 275个

上海 96 北京 59 深圳 5 常州 4 台州 4 嘉兴 3

说明：纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司招聘需求增长速度怎么样？2026年275个，2025年69个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求134个，占43.4%，热招岗位：

纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占43.4%，“机械/仪器仪表类”占24.9%，“电子/电器/通信技术类”占18.4%，“其他（研发和技术类）”占14.6%，“生物/制药/化工/环保类”占10.4%，“电气/能源/动力类”占8.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共309条）

管理

薪酬概况

￥15-30K

76.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中76.7%的岗位拿￥15-30K

1.3% 4.5-6K 0.3% 6-8K 1.6% 8-10K 10.7% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 9.4% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年309条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥20.4K  机械/仪器仪表类  质量管理类  电子/电器/通信技术类  其他（研发和技术类） 

纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司工资待遇怎么样？76.7%的岗位拿15-30K，本科工资￥。与同行业比-3%，计算机/网络/技术类平均工资￥20.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，测试工程，内饰工程师，设计工程师，质量，试验工，系统工程师，android，java，外饰工程师，车身工程师，嵌入式，开闭件工程师，硬件，管理工程师，系统开发，运营，项目管理，动画，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了43.4% 43.4%
机械/仪器仪表类
占了24.9% 24.9%
质量管理类
占了20.4% 20.4%
电子/电器/通信技术类
占了18.4% 18.4%

职位地区

学历要求

本科
占了64.1% 64.1%
大专
占了28.8% 28.8%
不限
占了7.1% 7.1%

经验要求

5-10年
占了37.2% 37.2%
3-5年
占了36.2% 36.2%
1-3年
占了19.4% 19.4%
不限
占了7.1% 7.1%

查看详细分析

纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司招聘要求怎么样：纬致芯创科技（武汉）有限公司北京分公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占43.4%，其次是机械/仪器仪表类占24.9%。什么学历能进？本科占比最多占64.1%，其次是大专占28.8%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占37.2%，其次是3-5年占36.2%。工作地区在哪？上海占比最多占47.2%，其次是北京占34.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。