「曼朗医疗研发实力、研发待遇」曼朗（上海）心理咨询有限公司研发实力（技术人才需求与待遇） - 职友集

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曼朗医疗研发实力（技术人才需求与待遇）

曼朗医疗技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”占44.4%，“计算机/网络/技术类”占16.7%，“咨询/顾问类”占11.1%，“美术/设计/创意类”占2.8%。仅供参考。

医疗卫生/美容保健类工资: 87.7%的岗位拿￥3-30K/月

18.8% 3-4.5K 12.5% 8-10K 18.8% 10-15K 6.3% 15-20K 31.3% 20-30K 12.5% 30-50K

医疗卫生/美容保健类人才需求16个，占44.4%，热招岗位：

曼朗医疗硕士岗位人才需求分析（更多）

2026年较2025年

2025：下降94%
2024：增长23%
2023：下降13%
2022：增长114%

曼朗医疗硕士历年招聘：

2021年 7个 2022年 15个 2023年 13个 2024年 16个 2025年 1个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

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曼朗医疗荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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心理咨询 -44%

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